《九型人格與企業(yè)管理》課程詳情
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模塊一、從性格出發(fā)了解九型人格
古老、神秘又年輕的九型人格起源、發(fā)展、應(yīng)用
為何九型是EMBA和世界五百強(qiáng)必學(xué)科目?
學(xué)習(xí)九型人格對管理的重要意義
通曉人性,探索人的行為內(nèi)在動力;
了解他人行為動機(jī)與及別人對事情反應(yīng)。
感受體驗九型人格的三大中心;
感覺中心、聽覺中心、知覺中心(分組討論、分享);
九型人格的九柱圖圖解:圓、三角、六連線的含義。
模塊二、九型人格的個性特質(zhì)分析
九型人格學(xué)習(xí)密鑰
二號付出型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、二號的個性特質(zhì)分析
三號成功型 、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、三號的個性特質(zhì)分析
四號獨特型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、四號的個性特質(zhì)分析
五號思考型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、五號的個性特質(zhì)分析
六號忠誠型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、六號的個性特質(zhì)分析
七號快樂型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、七號的個性特質(zhì)分析
八號掌控型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、八號的個性特質(zhì)分析
九號和平型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、九號的個性特質(zhì)分析
一號完美型、情景演繹、現(xiàn)場案例訪談、一號的個性特質(zhì)分析
模塊三、九型人格在企業(yè)管理中的應(yīng)用
九型人格與領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格
了解每個型號管理風(fēng)格;
每個型號管理方式優(yōu)點;
每個型號管理方式不足。
九型人格與有效溝通、沖突處理
自我溝通與各類型號心態(tài)調(diào)適;
九型人格的激勵下屬之道;
九種型號的溝通與相處之道。
九型人格與銷售業(yè)績增長
九型人格與人力資源招聘配置
九型人格與職業(yè)生涯規(guī)劃
模塊四、總結(jié)分享
現(xiàn)場互動答疑解惑
繼續(xù)學(xué)習(xí)路徑指南
冥想感恩
《九型人格與企業(yè)管理》培訓(xùn)受眾
高/中/基層管理人員、部門經(jīng)理、新經(jīng)理、基層經(jīng)理、儲備干部
《九型人格與企業(yè)管理》課程目的
管理者學(xué)會借助九型人格研究用人之道,用正確的人做正確的事;
管理者學(xué)會借助九型人格研究執(zhí)行策略,建設(shè)高效及合作的團(tuán)隊;
職業(yè)經(jīng)理人學(xué)會借助九型人格發(fā)現(xiàn)個性優(yōu)勢、突破個性局限,攀越事業(yè)高峰;
人力資源經(jīng)理學(xué)會借助九型人格選人、用人、留人、激勵員工創(chuàng)造最佳表現(xiàn)等;
《九型人格與企業(yè)管理》所屬分類
綜合管理
《九型人格與企業(yè)管理》所屬專題
九型人格在管理中的應(yīng)用、
九型人格與人際溝通培訓(xùn)、
《九型人格與企業(yè)管理》授課培訓(xùn)師簡介