中國培訓(xùn)易(m.aokangtiyu.cn)
人力資源公開課
主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓(xùn)易(m.aokangtiyu.cn)
舉辦時間:
上!7月15-16日在上海舉辦,在7月21、22日在北京舉辦 |
課程費用:3980元/人(團體報名可以免費第三個人)
會 員 價:會員優(yōu)惠價請咨詢客服, QQ:674837974 手機/微信:18588851172 符小姐
培訓(xùn)目標(biāo)
♦通過量化培訓(xùn)對組織產(chǎn)生的價值來增強培訓(xùn)職能的可信度。
♦優(yōu)化管理培訓(xùn)成本,并就培訓(xùn)成本做出更加劃算的決策。
♦為在您的組織中實施評估策略和方法,規(guī)劃成功的策略。
♦通過將重點更多地放在實現(xiàn)對組織有價值的結(jié)果上來提高培訓(xùn)收益。
♦通過獲得利潤而非關(guān)注成本 來增強培訓(xùn)職能的可信度和力量。
♦部署行之有效的戰(zhàn)略來克服常見的困境以成功追蹤執(zhí)行情況。
♦在部署培訓(xùn)戰(zhàn)略要點和實施評估過程中與核心經(jīng)理層通力協(xié)作以確保得到他們的支持并增強取得預(yù)期效果的可能性。
課程詳情
人力資源發(fā)展支出是公司支出的一種獨特形式。與其它開銷不同的是,培訓(xùn)成本其實是公司對他們的員工進行的投資。而與其它投資相同的是,投資培訓(xùn)的同時也期望投資的每分錢都能有所回報。
評估這些回報的價值已經(jīng)成為許多國內(nèi)和國際研究機構(gòu)的研究主題。而這些研究幾乎一致得出這樣的結(jié)果,企業(yè)將培訓(xùn)投資作為保證改進員工績效和提高利潤的一種手段。
評估這些收益,并將它們與培訓(xùn)成本比較是揭示公司培訓(xùn)費用(人力資源發(fā)展的投資)回報率的一種方式,但這種方式并沒有被上海的公司廣泛采用。許多公司可能還沒有意識到如果他們能夠鑒別并把握高收益的培訓(xùn)機遇,那么他們的底線將能大幅度提高。
培訓(xùn)投資回報的評估從定義培訓(xùn)的原因和目標(biāo)開始,確定培訓(xùn)成本,并驗證培訓(xùn)的回報量。
對于這一點,您可能會有以下疑問:
♦培訓(xùn)的原因是什么?
♦培訓(xùn)的投資是多少?
♦如何評估培訓(xùn)的回報?
本培訓(xùn)是針對有意進行或負(fù)責(zé)評估培訓(xùn)結(jié)果衡量和績效改進計劃人員而設(shè)計的。在參加了此培訓(xùn)后,學(xué)員將意識到培訓(xùn)投資回報是可以衡量的,并且能掌握一種在預(yù)算和資源限制范圍內(nèi)進行評估的一種合理且理性的方法。
講師簡介
kc see 老師
KC SEE 先生是馬來西亞跨勢集團總裁兼首席咨詢師。他是特許會計師、特許秘書,并持有澳大利亞直銷協(xié)會的直銷證書。在投入培訓(xùn)和咨詢行業(yè)之前,KC 已在不同行業(yè)的管理職位上積累了廣闊豐富的經(jīng)驗。他曾在美國接受過人力資源發(fā)展、組織發(fā)展及咨詢方面的培訓(xùn)。
1984年,KC創(chuàng)辦了跨勢學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和咨詢公司。之后,他將跨勢集團發(fā)展成為一家在五個國家擁有分支機構(gòu)的培訓(xùn)咨詢機構(gòu),它們分布在:馬來西亞、新加坡、中國、印度尼西亞和泰國。
K C是一位極具影響力的演講者和培訓(xùn)師,在過去的20年中已經(jīng)培訓(xùn)并指導(dǎo)了超過50,000人次。他在培訓(xùn)方面的工作包括:培訓(xùn)設(shè)計、明確培訓(xùn)策略和計劃、實施改進計劃并強調(diào)培訓(xùn)結(jié)果。
K C曾受邀在許多國家的各種大型研討會上發(fā)言,例如,他曾在韓國“國際互聯(lián)網(wǎng)營銷會議”上發(fā)表演講,他也在香港“亞洲IT風(fēng)險資本論壇”的首席發(fā)言人。他還是許多商務(wù)雜志和報紙的特約撰稿人,例如,在《星》報上,他撰寫了一個大受歡迎的專欄《質(zhì)量的提高源于人》。同時他曾接受過許多電視和電臺的采訪,在新加坡電臺93.8曾播放過他的一系列商業(yè)專訪。他個人的成功故事還被收錄在《20位成功馬來西亞人的故事》中。
K C曾在美國和日本接受過專業(yè)的培訓(xùn),他作為在服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)域的管理咨詢顧問,曾幫助了許多東南亞公司改良了他們的客戶服務(wù)的質(zhì)量,包括如何衡量客戶服務(wù)的水平及如何建立客戶服務(wù)索引。部分受益的客戶有:安泰保險、摩托羅拉、豐隆銀行、索尼、康柏電腦,還有印度尼西亞的Matahari集團和新加坡免稅商店集團等。
此外,K C在人力資源發(fā)展領(lǐng)域也被視為組織發(fā)展專家,曾在亞洲眾多組織中實施了項目改進工作,這些項目強調(diào)的是如何在本地文化環(huán)境與商業(yè)規(guī)范中提高質(zhì)量。他也在戰(zhàn)略規(guī)劃、客戶服務(wù)策略、公司兼并和市場營銷戰(zhàn)略領(lǐng)域作為一名咨詢顧問被眾多公司邀請。
K C 著有四本書,最新的一本是“追求卓越 – 提升個人績效、效率和收益的亞洲職業(yè)經(jīng)理人指南”。K.C. 是英國特許人事和發(fā)展學(xué)會的成員。他已成為以下國際培訓(xùn)組織的許可/特約培訓(xùn)師:
美國加州
美國康涅狄格
美國明尼蘇達州
加拿大
課程對象
企業(yè)hr經(jīng)理,培訓(xùn)主管,經(jīng)理,企業(yè)中高層管理人員。
備 注
課程名稱:衡量人力資源投資回報(3980元/人)
報 名 回 執(zhí) 表
為確保您的報名名額和及時參加,請?zhí)崆皩⒋耍▓竺恚?/font>E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn),并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時間、地點、住宿等詳細(xì)信息請以《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn),敬請留意。謝謝!
聯(lián)系人:符小姐 電話:18588851172 QQ:674837974 |
網(wǎng)址:m.aokangtiyu.cn(中國培訓(xùn)易)
課程名稱:衡量人力資源投資回報(3980元/人) 時間地區(qū):____月____日_____市 |
公司全稱: |
聯(lián)系人 | | 部門 | | 公司網(wǎng)址 | |
聯(lián)系電話 | | 傳真 | | 聯(lián)系郵箱 | |
公司地址 | | 郵編 | |
參會人數(shù): 名 |
參會人員資料 |
姓名 | 職務(wù) | 電話 | 手機 | E-mail |
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付款方式: □ 轉(zhuǎn)帳 □ 現(xiàn)金 (請選擇 在□打√) 注:部分地區(qū)不可現(xiàn)金 單位匯款帳戶:(轉(zhuǎn)到該賬戶請一定要用購買方公司賬戶進行公對公轉(zhuǎn)賬)
開戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司 開戶行: 中國農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行 帳 號: 4405 8501 0400 08276 |
課程金額:__________ |
住宿要求(費用自理,開課前三天預(yù)訂) |
是否需要會務(wù)組協(xié)助安排住宿: □是 □否 入住天數(shù)( )天 入住時間 2025 年 月 日 □標(biāo)準(zhǔn)雙人間( )間 □標(biāo)準(zhǔn)單人間( )間 |
發(fā)票信息: 一、增值稅普通發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱(發(fā)票抬頭): 納稅人識別號: 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費 □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費 □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費 □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費 二、增值稅專用發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱: 納稅人識別號: 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費 |