前言：
頓悟——什么是職業(yè)化？——激發(fā)學習意愿
真正的保障是什么？職業(yè)競爭力——為什么需要職業(yè)化素養(yǎng)的塑造？
l 就業(yè)保障VS職業(yè)保障
l 保障的來源——成為職業(yè)化的職業(yè)者
l 職業(yè)化所需要的管理
Ø 觀念（思維）管理
Ø 態(tài)度（情緒）管理
Ø 行為（結果）管理

第一章：職業(yè)化觀念（思維）管理：你為什么而工作？
l 不做職場“植物人”——做愛崗敬業(yè)的新時代員工
l 如何確立工作使命：在團隊中的存在價值 vs 找到錢以外的工作動力
l 如何確立工作遠景：個人遠景和公司遠景的結合 vs 工作目標和發(fā)展目標的結合
l 如何確立工作價值觀
Ø 理解公司的價值觀
Ø 和公司的價值觀一致
Ø 和你的目標保持一致

第二章：職業(yè)化態(tài)度（情緒）管理：你為誰而工作？
l 態(tài)度比技能更重要
l 職業(yè)化態(tài)度——愛崗、敬業(yè)
Ø 創(chuàng)業(yè)心態(tài)：為自己工作
Ø 積極心態(tài)：熱忱地工作
Ø 游戲心態(tài)：快樂地工作
l 創(chuàng)業(yè)心態(tài)VS就業(yè)心態(tài)
Ø 什么是創(chuàng)業(yè)心態(tài)？
Ø 創(chuàng)業(yè)心態(tài)帶給你什么？
Ø 如何建立創(chuàng)業(yè)心態(tài)？
l 積極心態(tài)VS消極心態(tài)
Ø 什么是積極心態(tài)？
Ø 如何建立積極心態(tài)？
Ø 如何自我激勵？
l 游戲心態(tài)：什么是游戲心態(tài)？ vs 游戲心態(tài)帶給你什么？

第三章：職業(yè)化行為（結果）管理：你應該怎么做？——做快樂、合規(guī)的職業(yè)人
l 如何應對環(huán)境：面對工作環(huán)境中的各種狀況，職業(yè)者的所作所為應合法合規(guī)
l 如何激發(fā)欲望
Ø 使自己保持最佳的工作狀態(tài)，
Ø 懂得和更棒的人在一起工作
l 如何持續(xù)成長
Ø 學習力比學歷更重要
Ø 職業(yè)者如何在工作中學習工作
l 如何銷售自己
Ø 抓住機會展示自己
Ø 把主管、同事和下屬當作你的客戶
l 如何管理自己：職業(yè)者的自律能力會使兩個能力相當?shù)娜朔殖龈呦?br />l 如何融入團隊
結論：全方位成長，做快樂的、合規(guī)的職業(yè)人