中國培訓易(m.aokangtiyu.cn)
人力資源內訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(m.aokangtiyu.cn)
培訓目標
人際溝通是企業(yè)管理的永恒主題。搞好企業(yè)內部(還有外部)的人際溝通,有助于增強向心力和內聚力,能促進生產(chǎn)力的發(fā)展,有利于員工的身心健康。美國成人教育專家卡內基認為:個人成功,15%靠專業(yè),85%靠人際溝通和處世能力。因此,善于進行人際溝通,是企業(yè)員工取得成功的必備條件。本課題將系統(tǒng)討論人際溝通的基本知識、基本理論和基本技能,重點探討有效導人的方法與技巧。
課程詳情
1. 人際溝通的基本概念
2. 人際溝通的作用
3. 人際溝通的三種自我狀態(tài)及其相互作用
4. 人際溝通中的“說”
5. 說話有效的技巧與方法
6. 批評人有效的基本思路
7. 做一個受歡迎的人。
講師簡介
吳文斌 老師
美國南加州大學工商管理碩士(MBA),深圳市組織部所屬的職業(yè)經(jīng)理進修學院客座教授,深圳市技術監(jiān)督局質量保證中心常年特聘講師,同時在國內外多家顧問公司兼任高級顧問,吳先生還是國內第一個將Cell Production(精益生產(chǎn)方式的新模式) 英文資料翻譯成中文的權威人士,吳先生曾于1999年12月與新加坡Sony專家一起為東莞偉易達集團推行精益生產(chǎn)管理模式,具備十多年的大型中外集團公司的制造業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理人力資源管理及品質管理經(jīng)驗。
課程對象
企業(yè)中高級管理人員
備 注
課程名稱:人際溝通與有效導人