中國培訓易(m.aokangtiyu.cn)
綜合管理內訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(m.aokangtiyu.cn)
培訓目標
中層是企業(yè)的“中堅”,如何才能真正的成為企業(yè)的中堅力量?
中層的成長是最“堅難”的,如何才能快速的成長?
管理需要理論、方法、經驗,如何更好的融合、領悟提高?
西方管理注重制度、東方管理注重人性,如何協調平衡?
課程詳情
管理新思維
什么是管理
管理與領導的統一與區(qū)別
領導力來自哪里
管理者的6P職責
關于管理的新理念
討論:諸葛亮是不是好領導
量化管理理念與工具
從臺軍F16戰(zhàn)機失事想到的
科學管理與量化管理
統計學在管理中的應用——從大量偶然中找到規(guī)律
應用報表對運營進行實時監(jiān)控
報表設計的四項原則
現場演練:根據給定報表分析
基于量化的目標管理
目標的重要性——管理與執(zhí)行力都是相對目標而言
目標管理的PDCA
從NBA看目標分解
直接結果與間接指標的設置
如何找到針支持最終結果的間接指標
現場演練:根據本職工作制定目標管理計劃
員工的成與培養(yǎng)
為什么說:“進來是因為公司,離開是因為領導”
指揮型領導和支持型領導
問卷測試:領導風格的自我診斷
員工的四個發(fā)展階段
四種不同的領導風格
如何針對不同的員工階段應用不同的領導風格
管理溝通與激勵
傾聽為什么那么重要
任務與目標的傳遞
激勵的10種手段
爭議處理五步法
如何對待挑戰(zhàn)員工
GROW員工輔導模型
現場演練:如何進行績效面談
迎接未來挑戰(zhàn),打造優(yōu)良的職業(yè)素質
未來企業(yè)需要什么樣的CEO
對投資者負責的意識
以結果為導向的工作作風
積極溫和穩(wěn)定的工作姿態(tài)
什么是團隊精神最核心的體現
講師簡介
崔小屹 老師

清華大學EMBA(高級工商管理碩士)
清華大學高級經理人講堂
清華大學國家 CIMS 中心特約講師
國際AACTP認證培訓師,可中英文雙語教學
多家國內國際大型企業(yè)常年顧問
國企——外企,熟悉國內外企業(yè)運營管理模式,
對不同模式下的管理之道有切身了解獨到理念
技術——銷售與市場——高級管理崗位
10年世界100強企業(yè)實戰(zhàn)經驗及熏陶,積累了豐富的經驗與閱歷
國有大型企業(yè)技術工程師
西門子大區(qū)經理
戴爾區(qū)域營銷總監(jiān)
美國OK集團中國區(qū)副總經理
原西門子市場經理、辦事處經理;戴爾區(qū)域銷售經理,清華大學EMBA(高級工商管理碩士);清華大學高級經理人講堂,清華大學國家 CIMS 中心特約講師;國際AACTP認證培訓師 清華大學EMBA(高級工商管理碩士) 清華大學高級經理人講堂 清華大學國家 CIMS 中心特約講師 國際AACTP認證培訓師,可中英文雙語教學 培訓前沿名師團高級講師 多家國內國際大型企業(yè)常年顧問 國企——外企,熟悉國內外企業(yè)運營管理模式, 對不同模式下的管理之道有切身了解獨到理念 技術——銷售與市場——高級管理崗位 10年世界100強企業(yè)實戰(zhàn)經驗及熏陶,積累了豐富的經驗與閱歷
課程對象
中高層管理者及其他相關部門的職業(yè)經理人
備 注
課程名稱:MTP中高層經理管理技能提升訓練