中國(guó)培訓(xùn)易(m.aokangtiyu.cn)
人力資源內(nèi)訓(xùn)課
主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國(guó)培訓(xùn)易(m.aokangtiyu.cn)
課程詳情
課時(shí):1-2天(6-12小時(shí))
培訓(xùn)的對(duì)象:全體員工
一、員工要有“責(zé)任心”
(1)、工作就是責(zé)任,責(zé)任決定成敗
1)、選擇了工作,就選擇了責(zé)任
2)、工作是種“愛”,有“愛”就有責(zé)任在
3)、工作是你的生意,為企業(yè)工作就是為自己工作
(2)、對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)
1)、沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人
2)、這是誰的責(zé)任:我的責(zé)任
3)、“我的責(zé)任”是最高的工作標(biāo)準(zhǔn)
(3)、勇于負(fù)責(zé)任,才能擔(dān)重任
1)、責(zé)任是推不掉的,責(zé)任到“我”為止
2)、負(fù)責(zé)任是一個(gè)人“人品”的體現(xiàn)
3)、你的“承擔(dān)圈”和你的“成功圈”成正比
二、提升員工要有“忠誠(chéng)度”
(1)、最好的員工“最忠誠(chéng)”
1)、忠誠(chéng)是一種美德,是做人的根本
2)、不要頻繁地跳槽,忠誠(chéng)勝于能力
3)、把“忠誠(chéng)”放在第一位
(2)、從“忠誠(chéng)”到“忠臣”到“終成”
1)、人生是一個(gè)算總賬的過程
2)、你忠于企業(yè),企業(yè)也忠于你
3)、打造輝煌的職業(yè)生涯:忠誠(chéng)與你人生的關(guān)系
(3)、“人”在企業(yè),“心”也要在企業(yè)
1)、你不是過客,企業(yè)就是你的家
2)、我們要“在職”、“在崗”、“在狀態(tài)”
3)、把心放在公司里,把公司放在心里
三、員工要懂得“感恩”心態(tài)
(1)、停止抱怨,選擇感恩
1)、千萬別帶情緒來上班
2)、成功者永不抱怨,抱怨者永不成功
3)、與其抱怨,不如改變,與其抱怨,不如感恩
(2)、學(xué)會(huì)感恩,贏在感恩
1)、感恩公司,它是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)
2)、感恩領(lǐng)導(dǎo),換位思考,領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)不容易
3)、感恩同事,他們是我的好搭檔,好戰(zhàn)友
(3)、感恩之旅,讓我們從“心”出發(fā)
1)、感恩是人生的一堂必修課
2)、感恩煥發(fā)巨大的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力
3)、開啟感恩“心靈之旅”
四、員工“執(zhí)行力”提升
(1)、一流員工團(tuán)隊(duì)執(zhí)行的三把標(biāo)尺
1)、該說的要說到:說清楚,聽明白
2)、說到的要做到:想是問題,做是答案
3)、做到的要見到:忙要忙到點(diǎn)子上
(2)、一流員工團(tuán)隊(duì)執(zhí)行的五大作風(fēng)
1)、勇于負(fù)責(zé):責(zé)任決定成敗
2)、馬上行動(dòng):速度勝于完美
3)、絕對(duì)服從:無條件地執(zhí)行
4)、沒有借口:執(zhí)行沒有借口
5)、說到做到:言必行行必果
(3)、挖掘一流員工團(tuán)隊(duì)執(zhí)行的驅(qū)動(dòng)力
1)、巔峰激勵(lì),提速團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力
2)、職場(chǎng)忠告:不要混日子了,小心日子把你給混了
3)、尋找動(dòng)力,挖掘動(dòng)力讓員工跑起來
講師簡(jiǎn)介
易文睿 老師
專業(yè)資歷
工商管理MBA
著名潛能培訓(xùn)師
四川大學(xué)客座教授
培訓(xùn)截拳系統(tǒng)創(chuàng)始人
情境式行動(dòng)培訓(xùn)創(chuàng)始人
清華研修名師團(tuán)高級(jí)講師
解決方案式咨詢訓(xùn)練課程創(chuàng)始人
8年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),10年咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
CCVP(中國(guó))教育培訓(xùn)委員會(huì)副主任
中國(guó)企業(yè)管理研究與評(píng)定中心特聘教授
任職經(jīng)歷:上海美大紡織品有限公司人力資源部經(jīng)理、安踏江蘇總公司人力資源總監(jiān)、聚成集團(tuán)南通分公司集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)講師、米果電子商務(wù)有限公司首席執(zhí)行官
在培訓(xùn)中善于運(yùn)用情景模擬等訓(xùn)練手段,全面解密管理思維及技巧,具有立竿見影的業(yè)績(jī)提升性和可操作性。
1998年起先后為數(shù)十家外資企業(yè)和內(nèi)資企業(yè)提供管理課程或擔(dān)任管理顧問。年演講的場(chǎng)次超過100場(chǎng),演說總?cè)藬?shù)超過18萬人。曾潛力研究眾多頂尖企業(yè)的管理、服務(wù)和行動(dòng)力,課程中整合了眾多國(guó)內(nèi)外很頂尖的如IBM、Intel 、Microsoft、中國(guó)海爾、聯(lián)想、華為等企業(yè)成功有效的團(tuán)隊(duì)理念、方法及系統(tǒng);深入企業(yè),解決實(shí)際難題;幫助企業(yè)提升凝聚力及員工的工作激情、增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,從而提高業(yè)績(jī)、增加收入,受到一致好評(píng)。2007年創(chuàng)立CEW教育培訓(xùn)系統(tǒng)(培訓(xùn)截拳論),因此也被眾多企業(yè)界人士稱為培訓(xùn)界的“截拳大師”。
曾先后為亞洲(香港)配件、凱麗百貨、名都百貨、新百信超市、斯得福家紡、味羅天下、橫崗電廠等十余家大中型企業(yè)提供咨詢及顧問服務(wù),主要研究領(lǐng)域包括企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)組織設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化、集團(tuán)管控、崗位分析與崗位設(shè)計(jì)、績(jī)效管理、薪酬福利設(shè)計(jì)等。
工商管理MBA,曾任某上市公司培訓(xùn)經(jīng)理,人力資源管理咨詢項(xiàng)目推廣經(jīng)理等職。目前是影響力、聚仁、伯樂、眾人行等國(guó)內(nèi)數(shù)十家咨詢公司的簽約講師,年演講的場(chǎng)次超過100場(chǎng),演說總?cè)藬?shù)超過18萬人。曾潛力研究眾多頂尖企業(yè)的管理、服務(wù)和行動(dòng)力,課程中整合了眾多國(guó)內(nèi)外很頂尖的如IBM、Intel 、Microsoft、中國(guó)海爾、聯(lián)想、華為等企業(yè)成功有效的團(tuán)隊(duì)理念、方法及系統(tǒng);深入企業(yè),解決實(shí)際難題;幫助企業(yè)提升凝聚力及員工的工作激情、增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,從而提高業(yè)績(jī)、增加收入,受到一致好評(píng)。2007年創(chuàng)立CEW教育培訓(xùn)系統(tǒng)(培訓(xùn)截拳論),因此也被眾多企業(yè)界人士稱為培訓(xùn)界的“截拳大師”。
課程對(duì)象
備 注
課程名稱:員工職業(yè)化塑造