適用對(duì)象：新入職員工
課程背景：
　　規(guī)劃是對(duì)為未來(lái)投資能夠作好及時(shí)應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備，心里踏實(shí) 你將來(lái)的成就是今天規(guī)劃出來(lái)的 弊端 對(duì)現(xiàn)實(shí)茫然
　　沒(méi)有安全感與歸屬感、沒(méi)有更高成就感、　什么是職業(yè)生涯規(guī)劃?
　　個(gè)人在組織中的發(fā)展計(jì)劃、各階段職場(chǎng)危機(jī)、找不到定位的危機(jī)
　　企圖在人群中脫穎而出的危機(jī)、事業(yè)高原時(shí)期 的危機(jī)
　　接班人的危機(jī)


課程大綱：
第一部分：什么是職業(yè)生涯規(guī)劃
一、人生的三個(gè)主要階段
　　1、學(xué)習(xí)生涯
　　2、職業(yè)生涯
　　3、退休生涯
　　4、職業(yè)生涯的定義
　　二、職業(yè)生涯與學(xué)習(xí)生涯的主要區(qū)別
　　1、自我中心——他人中心
　　2、學(xué)與用的區(qū)別
　　3、學(xué)習(xí)人際關(guān)系與工作人際關(guān)系的轉(zhuǎn)化
　　4、職業(yè)生涯規(guī)劃的定義
　　三、職業(yè)生涯要解決的三個(gè)核心問(wèn)題
　　1、我是誰(shuí)——自我正確認(rèn)知和定位
　　2、我要到哪里去——清晰的職業(yè)目標(biāo)
　　3、我怎么去——策略、計(jì)劃、方法和資源
第二部分：職業(yè)生涯規(guī)劃的意義
一、職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)于個(gè)人的意義
　　二、如何利用職業(yè)生涯規(guī)劃來(lái)應(yīng)對(duì)職場(chǎng)危機(jī)
　　1、找不到定位
　　2、企圖在人群中脫穎而出
　　3、事業(yè)高原時(shí)期的危機(jī)
　　4、接班人的危機(jī)
　　三、職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)企業(yè)的意義
第三部分：如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃
一、自我定位與自我評(píng)估
　　1、如何找出自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力
　　2、了解自己的性格類型
　　3、勾畫(huà)自身的能力結(jié)構(gòu)
　　二、確立職業(yè)錨
　　1、職業(yè)錨的定義
　　2、職業(yè)錨與職業(yè)路徑
　　3、職業(yè)錨與職業(yè)選擇
　　三、職業(yè)生涯規(guī)劃的具體制定方法
　　1、職業(yè)生涯規(guī)劃的路徑
　　2、職業(yè)生涯規(guī)劃的策略
　　3、職業(yè)計(jì)劃的制定
　　4、職業(yè)規(guī)劃時(shí)間表
　　5、個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃如何與公司發(fā)展結(jié)合起來(lái)