《企業(yè)心理打造核心競爭力》課程詳情
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一、勢在必行：綜觀全球培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展趨勢
1）案例導(dǎo)入：某企業(yè)出現(xiàn)的關(guān)乎“人”的問題及應(yīng)對方法（楊森航空公司的心理危機事件）
2）突出主題：企業(yè)心理培訓(xùn)對企業(yè)的意義—打造核心競爭力
3）國外培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展
4）培訓(xùn)需求的變化引領(lǐng)國內(nèi)培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展趨勢
二、他山之石：學(xué)習(xí)國外知名企業(yè)在企業(yè)心理類培訓(xùn)的成功經(jīng)驗；
1）杜邦的核心價值觀及EAP的實施（培訓(xùn)制度的建立及切實執(zhí)行）
2）IBM幫助員工認(rèn)識自己（MBTI 職業(yè)性格測試—運用工具）
三、項目解讀：
1）企業(yè)心理類培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容及流程設(shè)計
2）EAP項目在心理服務(wù)類的實施
《企業(yè)心理打造核心競爭力》所屬分類
戰(zhàn)略管理
《企業(yè)心理打造核心競爭力》授課培訓(xùn)師簡介
施怡彤
北京大學(xué)首批企業(yè)心理導(dǎo)師
企業(yè)EAP（員工心理援助計劃）項目專業(yè)導(dǎo)師
國際商業(yè)心理學(xué)應(yīng)用課程體系創(chuàng)始人、首席導(dǎo)師
實戰(zhàn)型工作經(jīng)驗：
☆先后服務(wù)知名外企、大型國有企業(yè)的培訓(xùn)、人力資源及咨詢高層管理職務(wù)長達(dá)10年。
☆常年研究開發(fā)現(xiàn)代人心理健康、生存狀態(tài)、工作與生活壓力等心理學(xué)及商業(yè)管理各方面的研究，在情緒管理方面有獨到的見解，總結(jié)出關(guān)于家庭、事業(yè)、財富、健康的自我管理技巧和方法得到專業(yè)人士的推崇，更受到廣大職業(yè)人士的熱烈歡迎。
國內(nèi)知名的商業(yè)心理學(xué)“名企資源”論壇和沙龍活動的首席導(dǎo)師，2008年-2010年成功在全國廣州、上海、北京、深圳、寧波、福州、杭州、合肥、長春、哈爾濱等各地舉辦了全國性分站式“國際商業(yè)心理學(xué)實戰(zhàn)課程”的巡展課程活動，掀起各界對心理學(xué)商業(yè)應(yīng)用的高度關(guān)注和熱熾學(xué)習(xí)的潮流。
第六屆中國國際中小企業(yè)博覽會專題培訓(xùn)暨珠三角國際咨詢論壇主講嘉賓
在暨南大學(xué)管理學(xué)院MBA論壇、中大MBA學(xué)習(xí)俱樂部論壇和華南理工大學(xué)MBA論壇、華東師大心理學(xué)院論壇等講授《國際商業(yè)心理學(xué)》系列專題課程。
《企業(yè)心理打造核心競爭力》報名服務(wù)流程
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