《顧客滿意抱怨處理與應對技巧》課程詳情
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1、讓卓越的服務理念切實體現(xiàn)在服務行為實踐中
如何才能以客戶為中心
客戶服務的概念
以客戶為中心的理念和表現(xiàn)
獨享超值服務的回報
提升客戶需求的先見能力
超值服務的無窮價值
珍惜抱怨、超越預期、自我超越
超越預期與自我超越
客戶服務--沒有任何借口
2、顧客服務人員的基本要求
心理方面、人品方面、技能方面、綜合素質(zhì)
3、顧客服務人員傾聽技巧
決定聆聽的三個方面、聆聽的原則、有效聆聽技巧、有效聆聽的步驟、
聆聽的五個層次
滿意度分析
顧客滿意度的回報、影響顧客滿意的5個重要因素
不同行業(yè)顧客滿意度指數(shù)測評模型、如何評估顧客的滿意度
顧客滿意度現(xiàn)狀分析、改善顧客滿意度的措施及實施
顧客滿意度的持續(xù)改進流程
5、、認識與處理客戶的不瞞、抱怨、投訴
抱怨是金--企業(yè)長盛不衰的理念基因
如何“經(jīng)營”投訴
投訴帶來什么?
投訴處理的流程
有效應對抱怨
他們抱怨的是什么?抱怨的是誰?
服務管理者如何關(guān)注與管理客戶抱怨
一線員工如何處理客戶抱怨
平息客戶抱怨的主要步驟
深挖客戶不滿
如何關(guān)注客戶不滿
探尋客戶需求的方法
客戶服務管理系統(tǒng)對于客戶不滿的挖掘
6、提升處理不滿、抱怨、投訴過程中的服務溝通技巧
認識服務溝通
處理不滿、抱怨、投訴過程中的傾聽技巧
傾聽的一般注意點
處理不滿、抱怨、投訴過程中說的技巧
處理不滿、抱怨、投訴過程中問的技巧
處理客戶反饋過程中的身體語言
活動:身體語言的影響力
處理客戶反饋過程中的電話溝通技巧
電話溝通的一般要求設(shè)計小品,使學員通過演練提高服務水平
7、正確處理顧客投訴的原則、方法、步驟
處理顧客投訴的原則、有效處理投訴的方法、有效處理投訴的步驟
8、特殊顧客投訴的有效處理技巧
特殊顧客投訴的類型、難纏顧客的心理和投訴原因分析
難纏顧客的應對方法、處理投訴時的情緒自我控制
《顧客滿意抱怨處理與應對技巧》培訓受眾
在工作中需要與客戶接觸的客戶服務部人員、客戶服務經(jīng)理、銷售部人員、接待人員、售后服務人員、企業(yè)中高層管理者等等人員
《顧客滿意抱怨處理與應對技巧》課程目的
1、闡述顧客服務人員應具備的素質(zhì),導入卓越顧客服務理念,學習如何創(chuàng)造良好的內(nèi)部服務環(huán)境與內(nèi)部顧客服務氛圍。
2、學習掌握顧客投訴的原則和技巧以及如何處理難纏顧客技巧,學會如何樹立正確的服務心態(tài)、深刻認識顧客服務的重要性,切切實實提升各類員工的服務技能,以期達到持續(xù)提升顧客滿意之目的。
《顧客滿意抱怨處理與應對技巧》所屬分類
市場營銷
《顧客滿意抱怨處理與應對技巧》授課培訓師簡介
任老師
國際職業(yè)培訓師
國家人力資源管理師
中國總裁培訓網(wǎng)金牌講師
世博會《團隊領(lǐng)導力》授課老師
江蘇省某集團公司管理顧問
授課特點
任教師早年從事過戲曲表演,具有豐富的舞臺經(jīng)驗和表演天賦,在授課過程中擅長互動式教學。課堂氛圍活潑,授課真誠、熱情、幽默,具有極高的說服引導能力和影響力,現(xiàn)任國內(nèi)知名企業(yè)高層管理職務
任老師擁有扎實的培訓理論功底和豐富的相關(guān)培訓經(jīng)驗,不但擁有國際專業(yè)的培訓資格,還在多家知名企業(yè)擔任高管,實戰(zhàn)經(jīng)驗十分豐富。任老師在研究了本土文化后,對異域文化也產(chǎn)生了濃厚的興趣,著手開始進行不同文化之間的比較與研究,在跨文化交流方面有自己的獨到見解。任老師還擅長提升團隊領(lǐng)導力等相關(guān)團隊課程的培訓。