《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》課程詳情
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課程概要:
改革開放近四十年，中國社會經濟高歌猛進，在收獲了令世界矚目物質進步的同時，亦為此付出了史無前例的環(huán)境代價和人文代價。
企業(yè)急功近利，短期行為，假冒偽劣現(xiàn)象叢生；
政府經濟驅動，公平失衡，社會矛盾日前激化；
民眾消費過度，攀比斗富，人心世道功利浮躁；
社會信仰缺失、道德滑坡，風氣惡化人人自危。
如何構建商業(yè)文明，重塑企業(yè)家精神，協(xié)調人與物，人與人，人與內心的秩序關系，以實現(xiàn)社會理想、企業(yè)成長和個人幸福的三重良性互動，正是商業(yè)倫理和企業(yè)家精神研究的價值所在。
反者道之動。人生即要做登頂?shù)呐�，也要做下山的準備。唯有回歸本原，方可走得更遠。
老板和領導，不能成長企業(yè)成長的最強發(fā)動機，一定就會是最大絆腳石。
潘誠老師本著專業(yè)、理性、使命的原則，結合三十年企業(yè)實踐與理論研究，從企業(yè)家個人維度，深度挖掘中國商人歷史基因，分析企業(yè)家精神本質特征，跨文化比較各國商業(yè)文明內涵，融合東西文化思想精要，為中國企業(yè)領導者的個人修煉和企業(yè)成長，提供務實而前瞻的對策和建議。
本課程在北大、清華、中大的總裁班和論壇上，獲得聽眾高度好評，反響熱烈。
課程大綱:
一、基因溯源：中國民企的前世今生
1、草根處境：弱勢生態(tài)與文化困境
2、草根精神：自強不息與堅韌持重
3、草根思維：求生本能與規(guī)范缺失
4、草根追求：賈而后儒與社會擔當
二、共性追求：企業(yè)家精神本質特征
1、回歸本原：企業(yè)家精神的七大核心
2、移動互聯(lián)：企業(yè)家思維的四大特征
3、追求卓越：企業(yè)家境界的三度素養(yǎng)
三、殊途同歸：商業(yè)文明的國際比較
1、美國夢想：公司制度與新教倫理
2、歐洲文明：貴族精神與品牌底蘊
3、猶太文化：信仰力量與商業(yè)奇跡
4、亞洲崛起：儒家道統(tǒng)與日韓實踐
四、浴火重生：自我修煉與信仰回歸
1、以刑為體：契約倫理與法治精神
2、以禮為翼：以人為本與柔性管理
3、以知為時：順勢而為與變革創(chuàng)新
4、以德為循：使命重建與自我超越
《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》培訓受眾
企業(yè)經營者、高中層管理干部、相關政府領導
《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》所屬分類
戰(zhàn)略管理
《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》所屬專題
企業(yè)重組、
企業(yè)家培訓、
《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》授課培訓師簡介
潘誠
潘誠 實戰(zhàn)戰(zhàn)略與變革專家
國內著名企業(yè)問題研究專家
清華大學、北京大學、中山大學、浙江大學、上海交通大學、華東科技大學、天津大學、吉林大學、國家行政學院等高校MBA、EMBA、DBA總裁班常任特聘教授，上海財經大學500強研究中心特約研究員，國際注冊管理咨詢師（CMC）。
一直以講臺為舞臺，以企業(yè)為師友，關注企業(yè)家精神健康，助推中國企業(yè)成長。致力問題研究、文化觀察、思想傳播、方案設計。
根植本土，橫越東西。以組織變革為切入，以戰(zhàn)略管理為路徑，以文明復興為歸宿。本立道生，知行合一。以老板立場前瞻思考，以學者嚴謹深度分析，以中層操作務實建議。
連續(xù)多年被清華大學、中山大學、浙江大學評選為MBA“最受學員歡迎老師”。
《浴火重生—企業(yè)家自我修煉與精神回歸》報名服務流程
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