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中 國(guó) 企 業(yè) 的 戰(zhàn) 略 管 理
添加時(shí)間:2013-02-28      修改時(shí)間: 2013-02-28      課程編號(hào):100155808
《中 國(guó) 企 業(yè) 的 戰(zhàn) 略 管 理》課程大綱
一、什么是戰(zhàn)略
1、一般性的定義
2、戰(zhàn)略的本意
3、戰(zhàn)略的五個(gè)特征
4、戰(zhàn)略的作用
二、我們?yōu)槭裁葱枰獞?zhàn)略
1、企業(yè)生存與發(fā)展的需要
2、為什么當(dāng)前需要特別關(guān)注戰(zhàn)略3、戰(zhàn)略管理伴隨企業(yè)一生
4、我們需要什么樣的戰(zhàn)略
三、怎樣樹立正確的戰(zhàn)略
1、什么是正確的戰(zhàn)略
2、正確的戰(zhàn)略來(lái)自于正確的經(jīng)營(yíng)理念
3、經(jīng)營(yíng)理念的主要內(nèi)容
4、設(shè)計(jì)經(jīng)營(yíng)理念的步驟
5、實(shí)施經(jīng)營(yíng)理念的方法
6、絕不可以抄襲別人的戰(zhàn)略
四、制定企業(yè)戰(zhàn)略的基本步驟有哪些
1、準(zhǔn)確定位企業(yè)
2、鎖定企業(yè)目標(biāo)
3、分析企業(yè)資源
4、定位盈利模式
5、確定實(shí)施步驟
6、跟蹤進(jìn)行調(diào)控
五、如何培育最有價(jià)值的企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
1、選擇合適的持續(xù)改進(jìn)戰(zhàn)略
2、企業(yè)家的戰(zhàn)略思維
3、學(xué)會(huì)放棄
4、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)與強(qiáng)身健體
六、如何避開容易出現(xiàn)的戰(zhàn)略誤區(qū)
1、企業(yè)的成功就是因?yàn)槠髽I(yè)制定了優(yōu)秀的戰(zhàn)略

2、企業(yè)戰(zhàn)略是復(fù)雜的、隱蔽的

3、企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人最重要的工作

4、企業(yè)戰(zhàn)略是一個(gè)專門學(xué)問,必須請(qǐng)專家來(lái)做

七、強(qiáng)化戰(zhàn)略管理
1、戰(zhàn)略管理的內(nèi)容
2、戰(zhàn)略的制定與修訂
3、戰(zhàn)略方案的選擇
4、戰(zhàn)略的評(píng)估
5、戰(zhàn)略的實(shí)施
6、戰(zhàn)略提升與滾動(dòng)發(fā)展
八、中國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略的特殊性
1、用中國(guó)哲學(xué)來(lái)指導(dǎo)戰(zhàn)略制定
2、不必照抄發(fā)達(dá)國(guó)家的企業(yè)戰(zhàn)略
3、從單純競(jìng)爭(zhēng)的誤區(qū)中解脫出來(lái)
4、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的初級(jí)階段企業(yè)具有巨大潛力
九、給中國(guó)企業(yè)的戰(zhàn)略建議
1、立足自身實(shí)際,認(rèn)真回答“我是誰(shuí)”
2、不要言必談500強(qiáng)
3、堅(jiān)持核心競(jìng)爭(zhēng)力不動(dòng)搖
4、強(qiáng)身健體是戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵
5、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)是永續(xù)經(jīng)營(yíng)的保證
6、堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展的道路
總結(jié):根據(jù)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)情況和學(xué)員反饋?zhàn)龀?

說(shuō)明:
  1、案例穿插講解,不再單獨(dú)列出。
  2、等提綱通過后,再提供相應(yīng)PPT;
  3、留時(shí)間回答學(xué)員問題。

《中 國(guó) 企 業(yè) 的 戰(zhàn) 略 管 理》適合對(duì)象
企業(yè)高中層管理者,希望學(xué)習(xí)實(shí)用戰(zhàn)略管理的人士

《中 國(guó) 企 業(yè) 的 戰(zhàn) 略 管 理》所屬分類
戰(zhàn)略管理
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3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師張九元老師簡(jiǎn)介
張九元
張九元
國(guó)學(xué)智慧大師
《簡(jiǎn)約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)》創(chuàng)始人
中國(guó)培訓(xùn)師聯(lián)誼會(huì)監(jiān)制長(zhǎng)
清華大學(xué)總裁班特聘教授
美國(guó)管理技術(shù)大學(xué)特聘教授
北京大學(xué)人力資本研究所研究員
中國(guó)管理研究院研究生院院長(zhǎng)

◆著名管理專家
◆《簡(jiǎn)約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)》創(chuàng)始人
◆清華大學(xué)總裁班特聘教授
◆北京大學(xué)人力資本研究所研究員
◆中國(guó)高管聯(lián)盟首席管理專家
◆中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心十佳通用管理講師

張先生具有六年政府工作經(jīng)歷,八年大型國(guó)企中層管理經(jīng)驗(yàn),四年小型國(guó)企法人運(yùn)作實(shí)踐,三年高校理論研究與管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),十二年咨詢公司顧問實(shí)踐。

他擅長(zhǎng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)范化管理、管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程重組咨詢和各類培訓(xùn)。以進(jìn)行規(guī)范化管理,解決實(shí)際問題見長(zhǎng)。

張先生根據(jù)企業(yè)的實(shí)際要求,傾心打造《簡(jiǎn)約管理》系列課程,使之成為他的主打培訓(xùn)課題,在清華、北大、中央財(cái)大、四川大學(xué)、福建行政學(xué)院等高等院校的MBA、EMBA班上更是受到學(xué)員的熱烈歡迎。

★講師主講課程及著作
代表作有《整合經(jīng)營(yíng)》、《虛擬經(jīng)營(yíng)》、《特色經(jīng)營(yíng)》、《永續(xù)經(jīng)營(yíng)》等!逗(jiǎn)約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)》出版在即。

主要演講和內(nèi)訓(xùn)專題有《簡(jiǎn)約管理》系列、《穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)》、《職業(yè)經(jīng)理人如何實(shí)施簡(jiǎn)約管理》、《管理者角色定位與能力發(fā)展》、《良好溝通與卓越團(tuán)隊(duì)》、《人力資源管理的五字真言》、《打造卓越的執(zhí)行力》、《領(lǐng)導(dǎo)力與管理藝術(shù)》等。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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