為什么領(lǐng)導(dǎo)層描繪的宏偉藍(lán)圖在現(xiàn)實(shí)執(zhí)行中顯得如此的蒼白!為什么企業(yè)戰(zhàn)略(策略)雷同,但績(jī)效表現(xiàn)卻大不相同!為什么老板擁有龐大的人員隊(duì)伍,但在現(xiàn)實(shí)執(zhí)行中顯得如此無(wú)助!為什么企業(yè)在績(jī)效改進(jìn)方面投入如此之多,但在現(xiàn)實(shí)執(zhí)行中收獲卻如此之少!為什么……?咎其根源,主要是企業(yè)執(zhí)行力薄弱!執(zhí)行力薄弱是許多企業(yè)的通病,執(zhí)行力不強(qiáng)導(dǎo)致企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力下降,企業(yè)績(jī)效和市場(chǎng)地位每況愈下。目前,中國(guó)企業(yè)內(nèi)部管理的最大黑洞就是缺乏執(zhí)行力,提升企業(yè)執(zhí)行力成為企業(yè)提高效率、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)基業(yè)常青的“關(guān)鍵”。有關(guān)調(diào)查表明:成功的企業(yè)20%靠戰(zhàn)略,80%靠企業(yè)各層管理者的執(zhí)行力。一流的執(zhí)行力帶來(lái)一流的競(jìng)爭(zhēng)力!執(zhí)行力的差異最終將反映為企業(yè)績(jī)效的差異。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和企業(yè)發(fā)展的需要,使我國(guó)的企業(yè)已經(jīng)紛紛認(rèn)識(shí)到“執(zhí)行”的重要性,而如何培育執(zhí)行文化、提升企業(yè)執(zhí)行力成為擺在每一位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者面前的一項(xiàng)嚴(yán)峻的課題。“企業(yè)執(zhí)行力”培訓(xùn)將帶您透析企業(yè)執(zhí)行力現(xiàn)狀,尋找提升執(zhí)行力進(jìn)而提高競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑。
四維管理體系創(chuàng)始人
美國(guó)霍普金斯大學(xué)EMBA
曾擔(dān)任大亞灣核電站、美國(guó)高露潔、法國(guó)FCI、英國(guó)Volex等世界知名企業(yè)的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、人力資源部總監(jiān)、總裁等高層管理職位
與郎咸平、張召忠、李開(kāi)復(fù)等共同主持《蜀道論劍》大型論壇
清華大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、南昌大學(xué)等多所知名高校MBA客座教授
13年著名跨國(guó)企業(yè)管理經(jīng)歷,17年專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn),每年培訓(xùn)和演講時(shí)間在100場(chǎng)次以上,受訓(xùn)人次已達(dá)20萬(wàn)以上
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)►
曾江濤老師擁有13年的著名跨國(guó)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),17年專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)。先后擔(dān)任大亞灣核電站高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、美國(guó)高露潔集團(tuán)(美資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))、法國(guó)FCI(法資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))、英國(guó)Volex(著名英國(guó)上市公司)等知名企業(yè)的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、廠(chǎng)長(zhǎng)、人力資源部總監(jiān)、總裁等高層管理職位,是中國(guó)最早一批跨國(guó)企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人之一。近年來(lái)曾老師多次受邀擔(dān)任國(guó)家勞動(dòng)部、中國(guó)移動(dòng)、各行業(yè)協(xié)會(huì)等大型講座嘉賓,并與郎咸平、李開(kāi)復(fù)等共同主持重大論壇。
曾老師根據(jù)自身多年的實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn),目前專(zhuān)注的領(lǐng)域包括企業(yè)管理體系提升、高級(jí)人才的選育用留、績(jī)效改善和中高層管理培訓(xùn)等有著自己獨(dú)特的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論高度。尤其對(duì)于快速提升企業(yè)干部的綜合管理素質(zhì)和建立企業(yè)綜合管理體系有獨(dú)到經(jīng)驗(yàn),是國(guó)內(nèi)屈指可數(shù)的融合國(guó)際優(yōu)秀企業(yè)與中國(guó)本土企業(yè)實(shí)際于一體的高端實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)和顧問(wèn)師。
17年來(lái)曾老師每年培訓(xùn)和演講時(shí)間在100場(chǎng)次以上,受訓(xùn)人次已達(dá)20萬(wàn)以上,企業(yè)包括五大銀行、移動(dòng)電信、電力、南方,國(guó)際航空和通用電氣,惠普,本田汽車(chē),美的電器知名全球跨國(guó)企業(yè)等高端企業(yè),并獲得眾多企業(yè)的高度認(rèn)可和廣泛運(yùn)用。
服務(wù)客戶(hù)►
高校MBA與總裁班
中央黨校、博商總裁班、清華MBA、北大MBA、廈大MBA、上海交大MBA、中山大學(xué)MBA、華南理工MBA、暨南大學(xué)MBA、香港亞洲商學(xué)院MBA、南昌大學(xué)MBA、西南財(cái)大MBA、云南大學(xué)MBA、江蘇黨校、遵義黨校、山西黨!
大型國(guó)有和上市企業(yè):
中國(guó)銀行,中國(guó)工商銀行,中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行,中國(guó)建設(shè)銀行,中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行,農(nóng)村信用社,中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)郵政、國(guó)家電力、上海寶鋼、上海汽車(chē)、南方航空,國(guó)際航空,中電投、國(guó)家電網(wǎng)、南方電網(wǎng),粵電集團(tuán),大亞灣核電、中集集團(tuán)、招商港務(wù)、功控集團(tuán)、中國(guó)電建、中國(guó)水電、三峽集團(tuán)、葛洲壩集團(tuán)、瀾滄江能源、廣州地鐵、深圳地鐵、中車(chē)集團(tuán)、東風(fēng)汽車(chē)、通用汽車(chē)、大眾汽車(chē)、東南汽車(chē)、中航商飛、中信部電子五所、邯鄲鋼鐵……
歐美企業(yè):
可口可樂(lè)、通用電氣、惠普,捷普電子,聯(lián)合利華、達(dá)能集團(tuán)、飛利浦半導(dǎo)體、拜耳醫(yī)藥、奧托昆普銅管、假日酒店、蒂森克虜伯電梯、ABB、聯(lián)合碳化、高露潔、惠亞集團(tuán)……
民營(yíng)企業(yè):
美的電器、格蘭仕微波爐、深圳比亞迪、深圳邁瑞、格力電器、農(nóng)夫山泉、嘉寶莉、諾貝爾陶瓷、佳隆股份、理丹電器、建華管樁、龍的電器、香山衡器、歐普照明、優(yōu)加電器……
日資企業(yè):本田汽車(chē)、佳能辦公設(shè)備、櫻井制衣、偉福科技、富士膠片、三菱電梯、住電新材料、曼秀雷敦……
港臺(tái)企業(yè):
宏基電腦、香格里拉酒店、國(guó)際玩具、鈞維電子、聯(lián)邦制藥、英陶潔具、復(fù)盛機(jī)電、宏鉅光電、鄉(xiāng)源木業(yè)、駿德數(shù)碼……
金融地產(chǎn)行業(yè):
中國(guó)工商銀行廣州分行:領(lǐng)導(dǎo)力修煉與高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中國(guó)建設(shè)銀行•深圳市分行:新晉主管管理能力訓(xùn)練(共三期)
中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行•四川省分行:執(zhí)行力與精細(xì)管理
中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行•四川省分行:高效能的自我管理
中國(guó)新華保險(xiǎn)•上海有限公司:2009年度干部綜合能力轉(zhuǎn)型培訓(xùn)班(共三期)
廣東珠江地產(chǎn)(國(guó)有大型地產(chǎn)企業(yè)):中高層干部績(jī)效管理與績(jī)效輔導(dǎo)
金地地產(chǎn)•武漢房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理……
通訊IT行業(yè):
上;萜针娔X(美資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè));從技術(shù)走向管理•有效時(shí)間管理
中國(guó)移動(dòng)•四川有限公司:提升管理成效,打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
中國(guó)移動(dòng)•河北有限公司:中層干部執(zhí)行力訓(xùn)練(共三期)
中國(guó)移動(dòng)•陜西有限公司:中層干部管理能力訓(xùn)練(共五期)
中國(guó)移動(dòng)•安徽有限公司:中層干部管理能力提升研討會(huì)(共三期)
浙江成功股份有限公司(上市公司):中高層干部管理系列課程
國(guó)際人才網(wǎng):非人力資源經(jīng)理的人力資源
廣東中浩自動(dòng)化技術(shù)控制有限公司:有效溝通技巧……
電力行業(yè):
中電投•青海公伯峽水電站:企業(yè)戰(zhàn)略人力資源管理
中電投•青海黃河上游水電開(kāi)發(fā)有限公司:招聘與面試技巧
中電投•蒙東能源•內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司:高層干部管理培訓(xùn)
中國(guó)電網(wǎng)•浙江電力有限公司:有效溝通技巧
廣東粵嘉電力有限公司:中高級(jí)管理者專(zhuān)責(zé)培訓(xùn)班(共三期)
廣東電力設(shè)備廠(chǎng):管理人員執(zhí)行力提升訓(xùn)練(共兩期)……
鋼鐵、機(jī)械、汽車(chē)行業(yè):
上海大眾汽車(chē):非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
上海寶鋼•廣州南方貿(mào)易有限公司:職業(yè)心態(tài)塑造與職業(yè)生涯規(guī)劃
廣東匯美控股(大型港資企業(yè)):企業(yè)精神塑造
本田汽車(chē)•偉?萍加邢薰荆ㄈ召Y世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):生產(chǎn)干部管理能力訓(xùn)練
廣東蒂森電梯有限公司(德資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):招聘與面試技巧
廣東蒂森電梯有限公司(德資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):成功的八大習(xí)慣
廣東蒂森電梯有限公司(德資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):?jiǎn)T工敬業(yè)心態(tài)調(diào)整……
電子電器行業(yè):
通用電氣•普特陽(yáng)光板(美資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):中層干部管理能力提升系列
通用電氣•深圳衛(wèi)特新康泰來(lái)醫(yī)療器械(美資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):執(zhí)行力訓(xùn)練營(yíng)
江門(mén)亞迪機(jī)電有限公司(臺(tái)資企業(yè)):中高層干部管理能力特訓(xùn)營(yíng)
貝萊爾電器(意大利企業(yè)):中層干部管理能力提升系列課程
佳能辦公用品(中山)有限公司(日資世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)):TTT
廣東省雅樂(lè)思電器有限公司(民營(yíng)企業(yè)):中層干部管理能力提升系列課程
中山市理丹電器有限公司(民營(yíng)企業(yè)):非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
廣東駿德電子數(shù)碼有限公司(優(yōu)秀港資企業(yè)):高層干部綜合管理能力提升
美的集團(tuán):有效執(zhí)行力……
醫(yī)藥食品行業(yè):
廣東燕塘乳業(yè)有限公司:有效溝通與高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)訓(xùn)練營(yíng)
廣東佳隆食品股份有限公司(民營(yíng)上市企業(yè)):區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理綜合管理能力訓(xùn)練
廣東日康食品有限公司(民營(yíng)企業(yè)):中層干部管理能力提升系列課程
曼秀雷敦(中國(guó))藥業(yè)有限公司(美資企業(yè)):中層干部管理能力提升系列課程
上海華氏大藥房:高層干部時(shí)間管理技巧……
石油化工行業(yè):
中石油(河南;上海;福建;廣東;山西;黑龍江;青海;北京;天津。。。。)
新疆克拉瑪依油田
珠海玻纖有限公司(上市公司):高層干部人力資源管理系列課程
中石化•廣東有限公司:中層干部管理能力提升系列課程……
高校與政府機(jī)構(gòu):
南昌大學(xué)MBA教育中心:人力資源實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)
中山大學(xué)MBA教育中心:如何招聘企業(yè)高管......