公開課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程近期公開課安排-第6頁
課程名稱 講師 開課地點 價格 開課時間
薪酬設(shè)計與降本增效——激勵性薪酬體系設(shè)計 蔡巍 廣州 2400 2025年11月16日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 北京 5200 2025年11月19–20日
向華為學(xué)習(xí)——從組織績效到個人績效管理 么老師 深圳 8800 2025年11月21–22日
Power BI 人力資源數(shù)字化建模與分析思維 王老師 北京 3980 2025年11月22–23日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 成都 4980 2025年11月27–28日
人力成本管控與組織人效提升 周老師 深圳 5280 2025年12月3–4日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 上海 4980 2025年12月5–6日
人力資源數(shù)字化分析思維與決策驅(qū)動 王老師 廣州 5980 2025年12月6–7日
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 蔡巍 上海 6800 2025年12月11–13日
績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標(biāo)分解、績效合 蔡巍 上海 4800 2025年12月11–12日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 上海 5200 2025年12月11–12日
人才培養(yǎng)的學(xué)習(xí)地圖設(shè)計工作坊 白老師 深圳 4580 2025年12月13–14日
薪酬設(shè)計與降本增效——激勵性薪酬體系設(shè)計 蔡巍 上海 2400 2025年12月13日
人力成本管控與組織人效提升 周老師 上海 5280 2025年12月17–18日
人力資源數(shù)字化分析思維與決策驅(qū)動 王老師 上海 5980 2025年12月19–20日
重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本增效 凌老師 廣州 4980 2025年12月19–20日
組織與崗位設(shè)計、診斷優(yōu)化—支撐業(yè)務(wù)增長與效能 李老師 深圳 7800 2025年12月19–20日
數(shù)字化薪酬和績效專家 王老師 杭州 4580 2025年12月20–21日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 北京 4980 2025年12月23–24日
心理學(xué)在員工激勵和團(tuán)隊管理中的應(yīng)用 王老師 深圳 4800 2025年12月24–25日
OD實戰(zhàn):組織診斷模型、方法和過程實踐技能 白老師 上海 4580 2025年12月27–28日
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綜合管理
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國際貿(mào)易
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人力資源課程最新專題
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人力資源課程近期公開課
·04-12 廣州:企業(yè)文化塑造核心競爭力
·04-12 北京:全面薪酬體系模式設(shè)計(電腦實
·04-15 成都:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營
·04-16 上海:關(guān)于舉辦加強(qiáng)國有企業(yè)定崗定編
·04-17 上海:DeepSeek賦能人力資源管理實戰(zhàn)
·04-17 北京:HRBP與業(yè)務(wù)共舞
·04-17 上海:ACI&UKCA注冊國際高級講師
·04-18 廣州:人力資本效能分析與提升:打造
·04-18 深圳:企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實
·04-18 深圳:績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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