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對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧 下載課程WORD文檔
添加時間:2015-01-20      修改時間: 2015-01-20      課程編號:100274267
《對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧》課程詳情
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授課對象:企業(yè)中、基層員工一、導論篇:關(guān)于執(zhí)行力
何謂執(zhí)行力
商界領(lǐng)袖談執(zhí)行力
執(zhí)行力的現(xiàn)狀
執(zhí)行力的結(jié)構(gòu)分解
執(zhí)行力的三大類別
領(lǐng)導提升執(zhí)行力必須具備的八項能力
二、執(zhí)行力不佳的根源與分析
戰(zhàn)略與績效背離的疑問
執(zhí)行力不佳的根源與分析
執(zhí)行之前:
1)錯誤的或不適合的策略
2)企業(yè)文化沒有形成凝聚力,公司的文化沒能有效地取得大家的認同。
3)目標設立不切合實際
4)企業(yè)投入的資源與精力不足
5)員工的素質(zhì)與能力,經(jīng)驗達不到要求
6)沒有強有力的執(zhí)行組織
執(zhí)行之中:
1)管理者沒有常抓不懈。
2)管理者出臺管理制度時不嚴謹,朝令夕改,讓員工無所適從
3)制度本身不合理,缺少針對性和可行性,
4)流程過于繁瑣,不利于執(zhí)行。
5)在作業(yè)的過程中缺少良好的方法。
6)關(guān)鍵人員變動頻繁
7)“龍頭蛇尾”現(xiàn)象
執(zhí)行之后:
1)與獎勵脫節(jié)
2)缺少科學的監(jiān)督考核機制。
外部原因:
1)市場環(huán)境的變化(國家政策、競爭對手等)
三、執(zhí)行力的三個核心及四項原則
執(zhí)行力的三項核心流程
人員流程
1)人員流程的三項目標
2)人員流程存在問題
3)健全人員流程的途徑
戰(zhàn)略流程
1)如何制定好的戰(zhàn)略
2)有效執(zhí)行戰(zhàn)略的七個步驟
3)執(zhí)行戰(zhàn)略的三個關(guān)鍵問題
運營流程
1)運營流程的內(nèi)容
2)成熟的指標管理體系
3)目標管理體系
A.何謂目標管理
B.目標管理對于執(zhí)行的意義
C.目標管理體系
提升執(zhí)行力的四項原則
執(zhí)行細節(jié)第一
執(zhí)行的八字方針
強化執(zhí)行的尺度、速度和力度
“燙火爐”原則與執(zhí)行的制度保障
四、如何提升個人及組織執(zhí)行力
執(zhí)行力強的人的九大特征
提升個人執(zhí)行力的方法
做好自己的工作
管好下屬
管事的方法
如何提升下屬的執(zhí)行力
企業(yè)執(zhí)行力的金三角
七種類型的組織執(zhí)行力
影響組織執(zhí)行力的關(guān)鍵因素
提升組織執(zhí)行力的重點
提升員工的士氣
充分運用推動執(zhí)行的因素
重視執(zhí)行中的創(chuàng)造性
五、執(zhí)行要從領(lǐng)導做起
執(zhí)行要從最高領(lǐng)導做起
領(lǐng)導的執(zhí)行誤區(qū)
執(zhí)行型領(lǐng)導要做的七件事
執(zhí)行型領(lǐng)導必須規(guī)避的七個陷阱
優(yōu)秀執(zhí)行基因的八大要素
2015年5月16日雙贏談判策略與技巧
課程內(nèi)容:
第一講、什么是成功的商務談判
談判的基本概念
商務談判的特點
談判的三個層面
雙贏的態(tài)度和結(jié)果
何為成功的談判
第二講、雙贏談判的八大要素
談判的八大要素
目標
風險
信任
關(guān)系
雙贏
實力
準備
授權(quán)
第三講、雙贏談判的準備流程
談判過程的三步驟
談判的準備
廣泛搜集信息
談判目標設立
確立談判項目
確定優(yōu)先順序
列出選擇項
設定每一談判問題界限
制定談判表格
第四講、雙贏談判的策略制定
尋找共同點
外部因素影響
談判的計劃階段:計劃在談判中使用的策略
角色策略
時間策略
議題策略
喊價策略
權(quán)力策略
讓步策略
地點策略
第五講、雙贏談判的實施
談判的實施
關(guān)鍵談判步驟RUSE
Relate 關(guān)系
Understand 了解
Suggest 提議
Endorse 簽約
談判的跟進
第六講、如何突談判的僵局
職業(yè)采購的談判原則和采購哲學
談判的四項法則
如何面對拒絕壓力
如何突破談判僵局



《對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧》課程目的
了解執(zhí)行力以及執(zhí)行力不佳的根源;
掌握執(zhí)行力的三個核心和四項原則;
學習如何提升個人及組織執(zhí)行力;
2015年5月15日高效執(zhí)行力

《對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧》所屬分類
特色課程

《對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧》所屬專題
執(zhí)行力、贏在執(zhí)行培訓從技術(shù)走向管理培訓、高效執(zhí)行力、談判技巧培訓商務談判策略、卓越服務、雙贏談判技巧、高效執(zhí)行力與團隊合作、團隊協(xié)作與執(zhí)行力培訓、投資融資、

《對卓越的投資—— 高效執(zhí)行力與雙贏談判策略與技巧》授課培訓師簡介
周誠忠
北京海天國際特聘講師;美國GEC授權(quán)講師。復旦大學、清華大學繼續(xù)教育學院、中國人民大學培訓學院、南京大學商學院、南京中醫(yī)藥大學經(jīng)濟貿(mào)易管理學院、中山大學及西南交通大學客座講師。美國培訓認證協(xié)會高級職業(yè)經(jīng)理國際資格認證和營銷經(jīng)理認證培訓講師。國際瑜伽教育學院客座教授。
實戰(zhàn)的精英----周先生曾先后在兩家世界前500強企業(yè)做過銷售及銷售管理工作,從基層銷售代表做起,且兩次獲得全國最佳銷售精英,后歷任銷售主管、經(jīng)理、南中國區(qū)經(jīng)理,具有豐富扎實的銷售及銷售管理經(jīng)驗。
培訓的專家----參加過香港外展、新加坡國大管理學院、韓國楊森、馬來西亞楊森、美國強生管理學院,香港笠泉公司、新加坡FORUM公司及世界上頂尖銷售大師喬吉.拉德、湯姆.霍普金斯、博恩.崔西等多種培訓;從事培訓行業(yè)達十年,接受其內(nèi)訓公司300多家,學員逾40000人次。
授課風格:
大量生動的實戰(zhàn)案例,嫻熟的專業(yè)化培訓技巧,善于運用錄象展示、小組討論,角色演練,案例分析等培訓方式,讓學員在互動中體驗真諦,在輕松的氛圍中掌握技能。
主講課程:
《中層管理者管理技能及綜合素質(zhì)提升》、《贏在執(zhí)行力》、《卓越領(lǐng)導力修煉 》、《高效溝通技巧》、《高績效的銷售團隊管理》、《渠道及終端的管理和促銷》、《重點客戶關(guān)系構(gòu)建與管理》、《以客戶為中心的銷售》、《商務談判技巧》等課程。
曾服務的部分客戶:
中國南方航空公司、深圳航空公司、中國移動、中國聯(lián)通、中國電信、中國網(wǎng)通、上海貝爾-阿爾卡特、中興通訊、騰訊公司、網(wǎng)易公司、中國工商銀行、中國建設銀行、北京電力公司、寧波保稅區(qū)國稅局、新加坡青白水泥制品有限公司、佳通汽車輪胎、東風日產(chǎn)汽車、五羊-本田摩托、新中源陶瓷、申銀萬國、深圳聯(lián)合證券、中國人壽、生命人壽、中國電子科技集團14所、科鋭公司、新希望集團、蘇寧電器、美的集團、上海華氏大藥房、報喜鳥服飾等300多家企業(yè)。
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