《高績效團隊建設(shè)與管理》課程詳情
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第一單元 高績效團隊概述1.并非所有的群體都是團隊
2.高效團隊的定義
3.高效團隊的基本要素
4.團隊任務(wù)與人際關(guān)系的平衡
案例分析:迫降在哈德遜河上
團隊討論:團隊的作用
第二單元 卓越團隊領(lǐng)導(dǎo)者的5項行為1.以身作則
2.共啟愿景
3.挑戰(zhàn)現(xiàn)狀
4.使眾人行
5.鼓舞人心
自我測評:領(lǐng)導(dǎo)力實踐
團隊討論:什么是以身作則
團隊討論:如何設(shè)立團隊愿景
第三單元 團隊發(fā)展階段1.組建團隊的四個階段:形成,風(fēng)暴,穩(wěn)定,高產(chǎn)
2.每個階段的特點、主要問題
3.每個階段的加速器:任務(wù)與關(guān)系
4.團隊領(lǐng)導(dǎo)者的作用
自我測評:團隊角色
團隊活動:迷海尋寶
第四單元 帶領(lǐng)團隊走向成功1.為什么人們需要激勵
2.外在激勵和內(nèi)在激勵
3.構(gòu)建信任:真誠地去關(guān)心
4.激發(fā)成員動力的方法
5.制定行動計劃
自我測評:鑒定你的需要
頭腦法寶:激發(fā)員工的方法
培訓(xùn)方式:1.講師講解
2.團隊活動
3.小組討論
4.案例分析
5.自我測試
《高績效團隊建設(shè)與管理》課程目的
1.了解什么是高效團隊及其基本特征
2.剖析團隊發(fā)展階段的特點以及管理方式
3.根據(jù)團隊發(fā)展采取不同的領(lǐng)導(dǎo)方式
4.通過激勵提高團隊績效
《高績效團隊建設(shè)與管理》所屬分類
特色課程
《高績效團隊建設(shè)與管理》所屬專題
團隊建設(shè)、
績效考核體系、
團隊建設(shè)培訓(xùn)、
績效與薪酬管理課程、
績效考核管理內(nèi)訓(xùn)、
團隊凝聚力培訓(xùn)、
銀行高效團隊建設(shè)、
打造高績效團隊領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、
《高績效團隊建設(shè)與管理》授課培訓(xùn)師簡介
應(yīng)教授
美國管理學(xué)會培訓(xùn)顧問、復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院和上海交大管理學(xué)院兼職教授。在90年代初就從事營銷管理培訓(xùn)與顧問工作。曾先后擔任過某著名大學(xué)工商管理學(xué)院院長助理、上海市委組織部兼職講師,并在一些公司擔任管理顧問,F(xiàn)在還擔任復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院、上海交通大學(xué)管理學(xué)院總裁班和EMBA的教學(xué)工作。