《高效時間管理》課程詳情
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課程背景
最成功和最不成功的人一樣,一天都只有24小時,但區(qū)別就在于他們?nèi)绾卫眠@所擁有的24小時。大部分管理者都發(fā)現(xiàn)工作和生活被"忙"字所充斥,他們希望在有限的時間里做最能產(chǎn)出效益的事,很多人雖然學習了時間管理方法,但卻無法在工作和生活中高效地管理時間,他們常被以下問題困惑--
如何避免時間管理的陷阱
如何分身有術(shù),管理時間
如何高效利用時間
針對以上問題,我們特邀原微軟優(yōu)秀講師王竟冬,與我們一同分享《高效時間管理》的精彩課程,從時間管理技巧、跨越時間陷阱等角度系統(tǒng)講解時間管理的技巧,幫助你做好自我管理,高效利用時間,獲得工作和生活的平衡!
課程大綱
一、時間管理分析
1. 正本清源
(1)為什么要進行時間管理
(2)時間的重要性到底在哪里
2. 認識時間
(1)什么是時間
(2)時間的特點
(3)時間的悖論——時間管理不同于一切管理的獨特性
3. 管理者的時間管理
(1)管理者的時間管理特點
(2)我們的現(xiàn)狀如何?
①忙?盲?茫?
(3)主管人員的時間效能迷失
①效率與效能的關(guān)系
②管理者時間壓力的由來與“時間加速性”
③管理者時間壓力的由來與“執(zhí)行恐懼癥”
(4)大腦記憶對時間管理的干擾
(5)時間管理的干擾
①視野局限對時間的浪費
②角色錯位對時間的浪費
③盲目選擇對時間的浪費
二、任務執(zhí)行管理與時間浪費
1. 時間管理技巧中的PDCA
(1)什么是PDCA
(2)PDCA對時間管理的意義
2. 任務管理的觀念誤區(qū)——自認為任務是“應該完成的”
(1)任務最大的屬性就是——不會自動完成
(2)正是因為有了我們的控制與干預,任務才能完成
3. 如何設立利于執(zhí)行的任務計劃
(1)學會區(qū)分計劃與愿景和目標的區(qū)別
4. 克服任務計劃傳遞中時間浪費的三大方法
(1)我們的痛點
①布置的任務下屬常常沒聽懂
②很多時候很難掌握下屬對任務的理解度
③布置的任務“你不罵,他不做”
(2)任務計劃高效傳遞的三大絕招
①如何最有效率的下達任務并要求反饋
②如何掐斷下屬“不罵不做”的根源
③如何杜絕任務計劃讓下屬“無所適從”
5. 分解與控制——加強任務中的時間利用率
(1)打提前量——事前控制
①事前控制在任務管理中的作用
②如何在執(zhí)行之前保障執(zhí)行力
(2)制定制度——用律不用刑
①執(zhí)行中對制度的最大誤區(qū)——制度必須要公司來制定?
②制度的兩大來源:遺言!補!
③制度真正的作用——是殺人,還是嚇人?
(3)事中控制——里程碑式的管理
①誰總是讓我們“大吃一驚”
②如何將執(zhí)行過程拆分成容易掌控的各個段落
(4)事后控制——亡羊補牢
三、跨越時間陷阱
1. 時間第一殺手——文山會海
(1)“會議冗余”的表現(xiàn)
(2)“會議冗余”產(chǎn)生的原因
(3)會議管理關(guān)鍵要素
(4)會議管理中的追蹤原則
(5)如何有效緊縮會議時間
(6)溝通中的時間浪費
①大腦的拼接現(xiàn)象
②溝通中的注意偏離
③如何避免無效溝通
2. 時間管理之道——分身千萬
(1)王石的時間管理之道
①為什么王石能有時間登山?
②王石的用人之道
(2)如何將“正確的事委托正確的人去做”
(3)如何找到“正確的人”“正確的事”和“正確的位置”
(4)識人與時間管理的依托關(guān)系
《高效時間管理》培訓受眾
企業(yè)中所有需要提升溝通能力的經(jīng)理與員工等
《高效時間管理》課程目的
1. 運用時間管理技巧
2. 制作日計劃ABC表
3. 運用如何有效緊縮會議時間
《高效時間管理》所屬分類
綜合管理
《高效時間管理》所屬專題
時間管理、
目標管理企業(yè)內(nèi)訓、
時間管理培訓、
企業(yè)時間管理、
高效工作技巧培訓、
工廠精細化管理、
《高效時間管理》授課培訓師簡介
宋老師
1. 高效率、慢生活理念的倡導者
2. 《大樹搞定時間管理》課程作者
3. GTD“搞定”時間管理專職培訓師
4. 1 對1 個人效能輔導教練
5. 上海時間管理實踐小組召集人
6. 英國IPMA 認證CIPT 培訓師
7. 2013 年度“我是好講師”大賽全國前30 強
講師資質(zhì)
1. 宋老師有著20 年國企、合資企業(yè)和外資企業(yè)管理經(jīng)驗,
2. 曾擔任外企產(chǎn)品經(jīng)理兼大客戶經(jīng)理8 年;
3. 擔任國企管理、質(zhì)檢、銷售崗位10 年,熟悉內(nèi)、外資企業(yè)內(nèi)部管理體系;
4. 他用幸福行動家的“GTD 搞定”時間管理理念影響了很多人;
5. 希望大家都擁有良好的時間管理的理念和工具,管理好自己的工作與生活,
6. 從而掌控自己的人生;
7. 至2014 年底,他已經(jīng)完成時間管理方面的專題演講240 場,在全國推廣做出突出貢獻。
培訓特色
1. 活潑生動,簡單易懂,把極度理性的GTD 時間管理的理念轉(zhuǎn)化為通俗的模型,解決了普通時間管理無法落地、無法執(zhí)行的問題;
2. 簡單卻又專業(yè),工具多多,給人以眼前一亮的感覺;
3. 注重受訓人員的感悟及參與,學員課后分享感言非常多,有很多當天發(fā)生行為改變。
課程效果
課程完全圍繞“事件”進行。通過大量的學習演練、案例思考、分組討論、個人分享,把學員雜亂的思維理順,從“想”到“做”,讓學員知道自己的工作重點和事件排序,成系統(tǒng)的理解時間管理,把課堂中講到的每個工具、方法都練習到,這樣就可以盡可能多的用在今后的工作生活中。
通過2 天的時間管理課程,學員能夠?qū)W會如何建立一個可靠的做事系統(tǒng)。領(lǐng)導層能夠知道如何通過計劃表檢查下屬的工作是否落實到位。所有問題、答案都來自學員,每個待辦事項都是學員自己在下一個工作日準備做的真實事件,確保課程能夠落地實施。
主要咨詢和培訓的客戶
中國銀行、招商銀行、上海貝爾、大陸電子、上海金橋信息集團、漢中移動、南京移動、西上海集團、上海雷允上藥業(yè)、蘇州邁柯唯、峰訊網(wǎng)絡傳播、無錫威孚、杭州大金空調(diào)、金華泰實業(yè)、上海通用、大眾汽車、聯(lián)想上海、圣迪奧、淘寶、和君商學院南京站、江南船廠、海知筆記、深圳一致藥業(yè)、獅子會、邁柯唯、和記黃埔、蘇州康美包集團、中建國際(上海)、騰訊(北京、上海)、百度、中智人力資源、珀萊雅、哈工大新世紀講壇、交大MBA、復旦MBA 等。