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戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì) 下載課程WORD文檔
添加時(shí)間:2019-02-20      修改時(shí)間: 2019-02-20      課程編號(hào):100287537
《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》課程詳情
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課程大綱:
一、VUCA時(shí)代HR管理挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)策略
1、正在發(fā)生的未來:VUCA時(shí)代
l VUCA的含義、源起與特征
l VUCA時(shí)代的企業(yè)環(huán)境新特征與HR管理挑戰(zhàn)
2、HR管理者如何應(yīng)對(duì)VUCA時(shí)代的挑戰(zhàn):機(jī)會(huì)啟于改變
l 重新定位角色:2大核心角色
l 真實(shí)轉(zhuǎn)變思維:5個(gè)轉(zhuǎn)變
l 迅速付諸實(shí)踐:聚焦1個(gè)著力點(diǎn)
二、戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃
1、為什么企業(yè)一定要做戰(zhàn)略HR規(guī)劃?
l 不斷增長的HR地位與作用
l 知識(shí)工作者取代體力工作者時(shí)代來臨
2、HR規(guī)劃的四維體系框架:人與事、外部與內(nèi)部
l HR定位、價(jià)值與目標(biāo)
l HR如何支持戰(zhàn)略落地變革:
l HR如何服務(wù)業(yè)務(wù)共創(chuàng)績效:
l HR如何協(xié)同組織共創(chuàng)生態(tài):
l HR如何打造HR高績效團(tuán)隊(duì)
3、戰(zhàn)略性HR規(guī)劃和行動(dòng)設(shè)計(jì)
l HR戰(zhàn)略=機(jī)會(huì)選擇+核心競爭力
l 選擇重點(diǎn)客戶:TOP20、優(yōu)秀經(jīng)理、敬業(yè)員工
l 選擇價(jià)值鏈焦點(diǎn):人才效率、績效激勵(lì)、人才培養(yǎng)
l 規(guī)劃與行動(dòng)設(shè)計(jì):流程與制度、工具與模板
l 規(guī)劃與行動(dòng)設(shè)計(jì):HR規(guī)劃、政策方案規(guī)劃、招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃
l 世界500強(qiáng)企業(yè)案例分享
4、戰(zhàn)略性HR規(guī)劃與行動(dòng)問題交流

《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》培訓(xùn)受眾
企業(yè)HR管理者、中高管等

《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》課程目的
培訓(xùn)目標(biāo):
1、認(rèn)識(shí)VUCA時(shí)代的HR挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)之策;
2、幫助幫助學(xué)員精準(zhǔn)定位HR角色,掌握可操作的HR規(guī)劃方法和工具;
3、針對(duì)HR管理者企業(yè)問題提供行動(dòng)方案建議。

《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》所屬分類
人力資源

《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》所屬專題
戰(zhàn)略性人力資源管理非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)戰(zhàn)略決策、人力資源管理、戰(zhàn)略合并

《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》授課培訓(xùn)師簡介
王老師
講師簡介:王老師
 原上海拉夏貝爾服飾股份有限公司副總裁
 原聯(lián)想集團(tuán)(惠陽)電子工業(yè)有限公司總經(jīng)理
 中山大學(xué)、華南理工大學(xué)EDP講師
資歷:
12年世界500強(qiáng)國際化公司企業(yè)文化、人力資源(規(guī)劃、培訓(xùn)、績效、組織與干部梯隊(duì)人才培養(yǎng))管理經(jīng)驗(yàn);10年中外資電子信息行業(yè)制造管理經(jīng)驗(yàn)、4年時(shí)尚行業(yè)服飾品牌供應(yīng)鏈運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)以及長期的企業(yè)培訓(xùn)與項(xiàng)目咨詢經(jīng)歷。
在服裝行業(yè)與電子信息行業(yè)企業(yè)的人力資源管理、供應(yīng)鏈運(yùn)營管理、精益生產(chǎn)管理等方面,有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和咨詢、培訓(xùn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
培訓(xùn)與咨詢客戶:
電子信息行業(yè):聯(lián)想廈門移動(dòng)、深圳TCL多媒體、美的環(huán)境電器、浙江吉利汽車、上海佳通輪胎、創(chuàng)維數(shù)字技術(shù)、航嘉馳源電氣、萬家樂佛山燃?xì)饩、安徽盛運(yùn)環(huán)保設(shè)備、蘇州星恒電源、廣東奧馬電器、佛山百威電子、順德銀河摩托車、深圳雅視科技、深圳寶龍達(dá)信息技術(shù)、深圳旺鑫精密工業(yè)、深圳辰明觸控、深圳快易典電子技術(shù)、深圳旺博科技、深圳興利源電子科技、深圳譽(yù)銘新工業(yè)、深圳奧特迅電力設(shè)備、東莞譽(yù)銘電業(yè)、東莞碩源電子材料、東莞光陣顯示器制品等。
時(shí)尚與服務(wù)行業(yè):上海拉夏貝爾服飾、廣汽豐通物流、三星(上海)財(cái)險(xiǎn)、上海藝浩霖服裝定制、深圳歐康德化妝
其它:廣州日?qǐng)?bào)HR精英俱樂部、中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、深圳華聯(lián)工商學(xué)院、廣東匯才
培訓(xùn)與咨詢項(xiàng)目:
培訓(xùn)與咨詢方向:組織績效與干部梯隊(duì)人才培養(yǎng)
咨詢項(xiàng)目:HR規(guī)劃與干部梯隊(duì)人才培養(yǎng)、企業(yè)績效管理體系、企業(yè)培訓(xùn)體系、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)設(shè)計(jì)與呈現(xiàn)訓(xùn)練、認(rèn)證等
培訓(xùn)課程:
HR系列: 《企業(yè)文化建設(shè)與落地執(zhí)行》、《HR規(guī)劃與干部梯隊(duì)人才培養(yǎng)》 、《企業(yè)績效管理體系建設(shè)最佳實(shí)踐》、《VUCA時(shí)代的企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建》、《如何開發(fā)并講好一門課》
管理系列:《聯(lián)想管理三要素:建班子、定戰(zhàn)略、帶隊(duì)伍》、《中高管精益MTP實(shí)訓(xùn)》、《一線管理者執(zhí)行力提升實(shí)訓(xùn)》、《新任經(jīng)理管理技能實(shí)訓(xùn)》、《DISC與領(lǐng)導(dǎo)力》、《情境管理溝通》、《復(fù)盤與年終述職》、《問題本質(zhì)與系統(tǒng)解決方法》
授課形式:
知識(shí)講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動(dòng)交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與。
《戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃及行動(dòng)設(shè)計(jì)》報(bào)名服務(wù)流程
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林國泰
  • 培訓(xùn)師:林國泰
  • 所在地:廣州
  • 戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理專家
周波
  • 培訓(xùn)師:周波
  • 所在地:上海
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1. 通過理論+實(shí)踐+案例的多元教學(xué)形式,掌握組織規(guī)劃和落地執(zhí)行的底層落地和實(shí)操方式,從理念導(dǎo)入實(shí)踐,教會(huì)學(xué)員如何推動(dòng)組織戰(zhàn)略和架構(gòu)設(shè)計(jì)2. 掌握組織診...
戰(zhàn)略合并相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
人力資源管理相關(guān)培訓(xùn)師
重立
  • 培訓(xùn)師:重立
  • 所在地:北京
  • 中層管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師
袁廣全
  • 培訓(xùn)師:袁廣全
  • 所在地:南京
  • 實(shí)戰(zhàn)派管理咨詢專家
戰(zhàn)略決策相關(guān)公開課
1. 通過理論+實(shí)踐+案例的多元教學(xué)形式,掌握組織規(guī)劃和落地執(zhí)行的底層落地和實(shí)操方式,從理念導(dǎo)入實(shí)踐,教會(huì)學(xué)員如何推動(dòng)組織戰(zhàn)略和架構(gòu)設(shè)計(jì)2. 掌握組織診...
人力資源管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
戰(zhàn)略決策相關(guān)培訓(xùn)師
吳曉玲
  • 培訓(xùn)師:吳曉玲
  • 所在地:深圳
  • 銀行風(fēng)控信貸專家
葉寶榮
  • 培訓(xùn)師:葉寶榮
  • 所在地:香港
  • 資深經(jīng)濟(jì)分析師和市場策劃人
非人力資源經(jīng)理相關(guān)公開課
1.全面了解人力資源管理過程中的法律風(fēng)險(xiǎn);2.透徹理解與人力資源管理有關(guān)的政策法律法規(guī);3.深度培養(yǎng)預(yù)測、分析人力資源管理法律風(fēng)險(xiǎn)的思維;4.系統(tǒng)掌握預(yù)...
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