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| 課程名稱 | 講師 | 課程類型 | ||
| 企業(yè)培訓體系構(gòu)建與管理實務 | 胡鵬飛 | 內(nèi)訓課 | ||
| 80，90后員工激勵與管理 | 胡鵬飛 | 內(nèi)訓課 | ||
| 象帶兵一樣帶員工 | 黃洋 | 內(nèi)訓課 | ||
| 九大領(lǐng)導力的錘煉 | 黃洋 | 內(nèi)訓課 | ||
| 執(zhí)行，向解放軍看齊———中基層執(zhí)行力提升訓練 | 黃洋 | 內(nèi)訓課 | ||
| 執(zhí)行，向解放軍看齊——員工執(zhí)行力提升訓練 | 黃洋 | 內(nèi)訓課 | ||
| 執(zhí)行，向解放軍看齊———團隊執(zhí)行力提升訓練 | 黃洋 | 內(nèi)訓課 | ||
| 培訓設(shè)計與開發(fā)技巧實務 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 系統(tǒng)思考技巧應用訓練 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 員工問題與心理諮商輔導 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 員工職業(yè)素養(yǎng)塑造培訓 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 戰(zhàn)略性人力資源管理 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 招聘與面試操作實務技巧研習 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 新進員工職業(yè)化塑造 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 卓越績效管理研習課程建議書 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 房地產(chǎn)高端客戶溝通與銷售技巧 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 房地產(chǎn)高端客戶營銷與銷售實務 | 劉成熙 | 內(nèi)訓課 | ||
| 博弈論與策略思維 | 張軍英 | 內(nèi)訓課 | ||
| 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 | 張軍英 | 內(nèi)訓課 | ||
| 確立與堅守：以文化創(chuàng)新推動企業(yè)進步 | 孫健耀 | 內(nèi)訓課 | ||
| 企業(yè)文化落地的實效策略與方法 | 孫健耀 | 內(nèi)訓課 | ||
| 職業(yè)智慧：成長并快樂著 | 孫健耀 | 內(nèi)訓課 | ||
| 看電影學管理：打造高績效團隊的成功秘訣 | 孫健耀 | 內(nèi)訓課 | ||
| ECM：最有效的管理 | 孫健耀 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《如何有效表達（PTT）》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《初級講師培訓》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《成長訓練》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《報告與匯報》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《解決問題》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
| 《提升自我價值的天龍八部》 | 溫世華 | 內(nèi)訓課 | ||
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