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課程名稱 | 講師 | 開課地點 | 價格 | 開課時間 |
研發(fā)多項目管理/研發(fā)項目群管理 | 郭富才 | 武漢 | 5800 | 2019年3月22–23日 |
研發(fā)多項目管理/研發(fā)項目群管理 | 郭富才 | 上海 | 5800 | 2019年12月13–14日 |
研發(fā)多項目管理/研發(fā)項目群管理 | 郭富才 | 北京 | 5800 | 2019年9月27–28日 |
需求挖掘與需求管理 | 靖 爽 | 深圳 | 5200 | 2019年2月28日–3月1日 |
需求挖掘與需求管理 | 靖 爽 | 北京 | 5200 | 2019年10月18–19日 |
需求挖掘與需求管理 | 靖 爽 | 上海 | 5200 | 2019年5月24–25日 |
解決方案開發(fā)管理 | 葉明鋒 | 深圳 | 5200 | 2019年7月5–6日 |
基于市場與平臺的產(chǎn)品規(guī)劃七步法 | 屠斌飛 | 上海 | 5800 | 2019年3月22–23日 |
基于市場與平臺的產(chǎn)品規(guī)劃七步法 | 屠斌飛 | 深圳 | 5800 | 2019年12月6–7日 |
基于市場與平臺的產(chǎn)品規(guī)劃七步法 | 屠斌飛 | 北京 | 5800 | 2019年10月25–26日 |
基于任職資格的研發(fā)人才加速培養(yǎng) | 黃斌 | 深圳 | 5200 | 2019年6月28–29日 |
基于廣義IPD的產(chǎn)品經(jīng)營管理(總裁班) | 胡紅衛(wèi) | 杭州 | 4900 | 2019年4月24日 |
基于廣義IPD的產(chǎn)品經(jīng)營管理(總裁班) | 胡紅衛(wèi) | 深圳 | 4900 | 2019年8月28日 |
基于產(chǎn)品開發(fā)流程的測試管理 | 葉明鋒 | 深圳 | 5200 | 2019年5月10–11日 |
基于MM&BLM的SP/BP戰(zhàn)略管理 | 胡紅衛(wèi) | 北京 | 7800 | 2019年6月21–22日 |
基于MM&BLM的SP/BP戰(zhàn)略管理 | 胡紅衛(wèi) | 深圳 | 7800 | 2019年9月6–7日 |
產(chǎn)品線和研發(fā)組織變革 | 胡紅衛(wèi) | 上海 | 7800 | 2019年4月12–13日 |
產(chǎn)品線和研發(fā)組織變革 | 胡紅衛(wèi) | 深圳 | 7800 | 2019年11月15–16日 |
產(chǎn)品開發(fā)團隊(PDT)運作工作坊 | 孫豪亮 | 上海 | 5200 | 2019年6月21–22日 |
產(chǎn)品開發(fā)團隊(PDT)運作工作坊 | 孫豪亮 | 北京 | 5200 | 2019年12月6–7日 |
產(chǎn)品/技術平臺和CBB管理 | 傅立秦 | 深圳 | 5200 | 2019年4月26–27日 |
產(chǎn)品/技術平臺和CBB管理 | 傅立秦 | 北京 | 5200 | 2019年12月20–21日 |
OEM/ODM業(yè)務產(chǎn)品規(guī)劃和開發(fā)管理 | 吳朝陽 | 深圳 | 5200 | 2019年4月19–20日 |
你的禮儀價值百萬—商務禮儀與職業(yè)素養(yǎng) | 羅女士 | 北京 | 1980 | 2019年4月26日 |
精神領袖—領導力提升修煉 | 陳老師 | 北京 | 2500 | 2019年4月25日 |
高效招聘與面試——前瞻性精準面試技巧 | 袁老師 | 北京 | 19080 | 2019年4月19日 |
教練之道:如何進行工作委派與督導 | 何先生 | 北京 | 1980 | 2019年4月18日 |
非物質激勵—員工心理洞察與引導激勵 | 孫先生 | 北京 | 1980 | 2019年5月31日 |
Excel在HR中的高效應用:用數(shù)據(jù)驅動人力資源效能 | 張劍悅 | 北京 | 1980 | 2019年5月15日 |
新任干部管理技能提升必修班 | 黑老師 | 北京 | 1980 | 2019年3月30日 |
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