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綜合管理課程全部公開(kāi)課安排-第13頁(yè)
課程名稱 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 上海 5980 2022年7月7–8日
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 上海 5980 2022年12月8–9日
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 成都 5980 2022年11月24–25日
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 廣州 5980 2022年10月27–28日
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 北京 5980 2022年9月15–16日
OD組織發(fā)展、組織設(shè)計(jì)和組織流程技能提升 白老師 深圳 5980 2022年8月25–26日
戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力:鍛造逆勢(shì)增長(zhǎng)的戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力 專家 深圳 12800 2022年3月11–12日
跨部門(mén)溝通與協(xié)作 付奮 廣州 3680 2022年4月14–15日
跨部門(mén)溝通與協(xié)作 付奮 上海 3680 2022年8月25–26日
跨部門(mén)溝通與協(xié)作 付奮 深圳 3680 2022年8月18–19日
跨部門(mén)溝通與協(xié)作 付奮 上海 3680 2022年4月21–22日
中層干部管理的六把金鑰匙 付奮 深圳 3680 2022年5月20–21日
中層干部管理的六把金鑰匙 付奮 廣州 3680 2022年10月21–22日
中層干部管理的六把金鑰匙 付奮 上海 3680 2022年5月27–28日
從技術(shù)專才走向管理精英 司創(chuàng)宇 上海 4680 2022年11月17–18日
從技術(shù)專才走向管理精英 司創(chuàng)宇 深圳 4680 2022年12月16–17日
從技術(shù)專才走向管理精英 司創(chuàng)宇 廣州 4680 2022年11月24–25日
成功轉(zhuǎn)型:從優(yōu)秀員工到管理精英 楊峰 廣州 4580 2022年3月18–19日
《三國(guó)志》中的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 趙老師 廣州 6800 2022年2月19–20日
過(guò)程制勝——團(tuán)隊(duì)高績(jī)效管理 丁老師 廣州 4000 2022年2月19–20日
卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升沙盤(pán) 裴章先 廈門(mén) 5200 2022年6月17–18日
卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升沙盤(pán) 裴章先 深圳 5200 2022年10月28–29日
FISH的哲學(xué):高效快樂(lè)工作 白老師 深圳 4680 2022年6月17–18日
新任管理者加速器—從專業(yè)人才走向高效管理 石老師 武漢 4580 2022年3月23–24日
職業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力 — 多變環(huán)境下人才留存和激勵(lì) 專家 上海 5200 2022年1月7–8日
職業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力 — 多變環(huán)境下人才留存和激勵(lì) 專家 廣州 5200 2022年11月18–19日
優(yōu)秀管理者修煉之員工關(guān)懷與關(guān)鍵溝通 嚴(yán)紅艷 廣州 4380 2021年11月26–27日
管理者必備核心技能提升之團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力 李老師 廣州 3800 2021年9月11–12日
當(dāng)責(zé)領(lǐng)導(dǎo) — 達(dá)成關(guān)鍵期望的領(lǐng)導(dǎo)技術(shù) 專家 深圳 5800 2022年4月20–21日
當(dāng)責(zé)領(lǐng)導(dǎo) — 達(dá)成關(guān)鍵期望的領(lǐng)導(dǎo)技術(shù) 專家 廣州 5800 2022年12月28–29日
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綜合管理課程近期公開(kāi)課
·06-15 上海:中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉
·06-18 北京:中層經(jīng)理管理能力提升
·06-19 廣州:逆境下的韌性領(lǐng)導(dǎo)力—構(gòu)建高效
·06-19 長(zhǎng)沙:精益領(lǐng)導(dǎo)力—從理論到實(shí)踐的全
·06-20 深圳:學(xué)德魯克:知識(shí)社會(huì)的有效管理
·06-20 北京:管理者轉(zhuǎn)身訓(xùn)練營(yíng):組織共贏—
·06-20 廣州:職場(chǎng)局中局(劇本殺)—高績(jī)效
·06-20 廣州:破壁行動(dòng)™&#65
·06-21 北京:新任經(jīng)理、部門(mén)主管全面管理技
·06-21 廣州:九型人格心理學(xué)—職場(chǎng)高效溝通
綜合管理課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·詹婉園:《創(chuàng)新黨建領(lǐng)導(dǎo)力》 ———積極心
·詹婉園:《成長(zhǎng)型思維修煉》 ———激發(fā)全
·詹婉園:《5C卓越領(lǐng)導(dǎo)力 ———五大習(xí)慣十
·詹婉園:4D領(lǐng)導(dǎo)力打造卓越團(tuán)隊(duì)
·黎一郴:職業(yè)化心態(tài)塑造
·黎一郴:企業(yè)教練技術(shù)—教練領(lǐng)導(dǎo)力
·黎一郴:教練型管理者的員工輔導(dǎo)
·黎一郴:打造巔峰團(tuán)隊(duì)與高效執(zhí)行力
·黎一郴:標(biāo)桿管理
·黎一郴:PDCA管理循環(huán)與持續(xù)改善
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