公開課 內(nèi)訓課 培訓師
首頁 公開課 內(nèi)訓課 特惠課程 培訓師 培訓專題 在線文檔 管理名言 會員專區(qū) 積分兌換 聯(lián)系我們 關(guān)于我們 誠聘英才     
首頁 >> 內(nèi)訓課 >> 人力資源 >> 目標管理與績效考核
目標管理與績效考核
添加時間:2013-06-26      修改時間: 2013-06-26      課程編號:100158800
《目標管理與績效考核》課程大綱
企業(yè)為何要有績效考核(績效管理)
    凡人心
    從美國國家品質(zhì)獎的人力資源管理審查內(nèi)容看績效考核的意義
    績效管理5個基本要素
    績效管理六大意義與目的
    績效管理VS績效考核
企業(yè)績效管理與考核的迷思與正解
   企業(yè)績效管理與考核的各種方法介紹
    傳統(tǒng)績效考核的各種方法介紹
    傳統(tǒng)績效考核的潛在問題
    傳統(tǒng)績效考核潛在問題與克服
    現(xiàn)代先進績效考核的介紹
      。ˋ)C.P.I (B) K.P.I (C) B.S.C
日常要項管理型的績效考核的實務(wù)范例解說
B.S.C(平衡計分卡)型的績效考核的實務(wù)范例解說
薪資制度與績效管理(績效考核)的關(guān)系
360°績效考核的迷失與正確

《目標管理與績效考核》適合對象
企業(yè)經(jīng)營者/高階主管/人力資源主管/部門主管及相關(guān)財務(wù)人員

《目標管理與績效考核》所屬分類
人力資源

《目標管理與績效考核》所屬專題
目標管理、績效考核體系績效考核管理內(nèi)訓、
《目標管理與績效考核》內(nèi)訓服務(wù)流程
-----------------------------------------------------------------------------------

在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師劉毅老師簡介
劉毅
劉毅
☆著名實戰(zhàn)派生產(chǎn)管理專家
☆國家注冊企業(yè)培訓師
☆英國IRCA合格登錄主任審核員
☆CCAA高級咨詢師
☆上海交大生產(chǎn)運營特聘講師
☆影響力集團特邀培訓師
☆智通人才培訓中心、基業(yè)人才培訓中心特聘講師、IRCA審核員

研究方向
※生產(chǎn)系列課程(如生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)現(xiàn)場管理,JIT,IE,TWI等)
※質(zhì)量管理系列課程(QC手法、QCC、MSA,F(xiàn)MEA,SPC,QFD等)
※ISO9000、ISO14000、OHSAS18001,HACCP,ISO22000,ROHS,ISO13485, HSE,CCC,TS16949,QC080000等國際體系認證輔導

實踐經(jīng)歷
劉老師先后在國際知名企業(yè)中擔任過質(zhì)量主任、企業(yè)管理經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、常務(wù)副總、總經(jīng)理等高級管理職務(wù),從事過生產(chǎn)、計劃、質(zhì)量、設(shè)備、物資、行政等管理工作,積累豐富的企業(yè)實際管理經(jīng)驗。
三星電機有限公司—質(zhì)量主任(1993至1996)
協(xié)宇塑膠有限公司—生產(chǎn)總監(jiān)、副總經(jīng)理 (1996至2000)
安信達顧問有限公司—高級顧問師(2000至2005)
(負責ISO9001、ISO14001、HACCP、TS16949、OHSAS18000、QC080000,3C、UL、CE等體系及產(chǎn)品認證培訓)
上海NQA認證有限公司—審核員(2005至2007)
廣州聚騰顧問有限公司—高級顧問師(2005至2007)
(200多家企業(yè)進行質(zhì)量管理體系的認證及培訓)
上海交大、影響力集團、中圓國際咨詢等多家認證、咨詢、培訓機構(gòu)—高級咨詢師、培訓師(2007—至今)
授課特色
游戲,故事,引導,分組討論,案例研討
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
劉毅老師其他內(nèi)訓課
·卓越班組長與績效管理
·卓越班組長培訓大綱(6H)
·質(zhì)量問題的分析與解決
·質(zhì)量機能展開(QFD)
·質(zhì)量·道德·責任·文化·品牌
·新卓越班組長
·現(xiàn)場效率損失分析與改善
·現(xiàn)場管理及問題解決
·現(xiàn)場管理能力之提升
·五大工具培訓
同名內(nèi)訓課
[內(nèi)訓課] 張國銀-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 馬永志-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 楊文浩-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 林正光-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 方南-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 王雷軍-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 李文發(fā)-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 呂新-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 劉國澤-目標管理與績效考核
[內(nèi)訓課] 曾文-目標管理與績效考核
相關(guān)專題
目標管理
績效考核體系
績效考核管理內(nèi)訓
相關(guān)培訓
2025-10-14 工廠成本控制及制造績效提升
2025-10-23 降本增效:共創(chuàng)式OKR目標管理工作坊
2025-10-24 跟華為學戰(zhàn)略:戰(zhàn)略解碼—將目標拆解到經(jīng)營單
2025-10-27 關(guān)于舉辦國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管理
2025-10-30 如何打造高績效的研發(fā)團隊——研發(fā)人員選、育
[內(nèi)訓課] 打造高績效銷售團隊
[內(nèi)訓課] 有的放矢——目標管理與計劃實施
[內(nèi)訓課] 企業(yè)管理人才系統(tǒng)化訓練計劃 ——孵化人才、訓練
[內(nèi)訓課] 高績效團隊的打造路徑
[內(nèi)訓課] 打造高績效團隊的七個關(guān)鍵要素
績效考核管理內(nèi)相關(guān)培訓師
周少平
  • 培訓師:周少平
  • 所在地:珠海
  • 企業(yè)信息化 顧問 講師
鮑雨
  • 培訓師:鮑雨
  • 所在地:蘇州
  • 制造業(yè) “軟著陸” 實戰(zhàn)派咨詢
績效考核管理內(nèi)相關(guān)公開課
掌握績效制度,kpi指標體系,績效合同設(shè)計的方法,學習不同企業(yè)在推行績效過程中的成功與失敗經(jīng)驗與案例,掌握薪酬與績效掛鉤的技巧。掌握薪酬設(shè)計的方法論...
1. 分享講師600多場研發(fā)管理培訓的專業(yè)經(jīng)驗,通過現(xiàn)場的互動幫助學員理清適合自己企業(yè)的打造高效研發(fā)團隊的方法2. 了解高效研發(fā)團隊的特點、研發(fā)團...
2025-09-23 關(guān)于舉辦國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管
2025-10-15 關(guān)于舉辦國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管
2025-10-27 關(guān)于舉辦國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管
2025-10-24 企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓班
2025-11-14 企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓班
績效考核管理內(nèi)相關(guān)內(nèi)訓課
績效考核體系相關(guān)培訓師
重立
  • 培訓師:重立
  • 所在地:北京
  • 中層管理實戰(zhàn)導師
王文(廣州)
績效考核體系相關(guān)公開課
1. 分享講師600多場研發(fā)管理培訓的專業(yè)經(jīng)驗,通過現(xiàn)場的互動幫助學員理清適合自己企業(yè)的打造高效研發(fā)團隊的方法2. 了解高效研發(fā)團隊的特點、研發(fā)團...
課程收益 1. 針對業(yè)務(wù)管理者:深入理3月28-29日上海;11月21-22日深圳解,接納并學會使用組織管理工具1)通過理論分析,觀點碰撞,案例分享,實戰(zhàn)演練等方...
2025-09-25 戰(zhàn)略視角下的績效管理
2025-10-24 企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓班
2025-10-24 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績
2025-10-25 數(shù)字化薪酬和績效專家
2025-10-27 如何打造高績效的研發(fā)團隊——研發(fā)人員選、
績效考核體系相關(guān)內(nèi)訓課
目標管理相關(guān)培訓師
王文(廣州)
時維鈞
  • 培訓師:時維鈞
  • 所在地:深圳
  • 資深思維導圖講師
目標管理相關(guān)公開課
2025-09-25 區(qū)域經(jīng)理目標推動破局班
2025-10-23 降本增效:共創(chuàng)式OKR目標管理工作坊
2025-10-24 跟華為學戰(zhàn)略:戰(zhàn)略解碼—將目標拆解到經(jīng)營
2025-10-29 區(qū)域經(jīng)理目標推動破局班
2025-11-27 區(qū)域經(jīng)理目標推動破局班
目標管理相關(guān)內(nèi)訓課
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓分類導航
Copyright © 2009-2025 peixune.com . All rights reserved.
廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司 版權(quán)所有  頁面執(zhí)行時間: 27.9 毫秒

粵公網(wǎng)安備 44011302000582號


粵ICP備16013335號
培訓易在線客服 ×